Praktika und Praktikanten/Praktikantinnen in Österreich. Empirische ...

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Qualitative Primärerhebungen
ein Sprung in eiskaltes Wasser: Olivia hatte in dieser kurzen Zeit für sie weitgehend
fremde Tätigkeiten wie die Organisation einer internationalen Konferenz oder die
Abfassung von zwei Forschungsberichten durchzuführen, frei nach dem Motto
„schwimmen lernen oder untergehen“. Aufgrund ihrer Kompetenz, sich eigenständig
die benötigte Unterstützung zu organisieren, konnte sie die geforderten Tätigkeiten
letztendlich bewältigen. Der Arbeitgeber dankte es ihr mit der Übernahme in eine
Festanstellung.
� Matthias, 28, beendete sein WU-Studium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsrecht und
blickt auf viele Jobs während des Studiums zurück, vom „Packerlschupfer“ bis zum
Vermögensberater. In einer Art Abwendung von auf Finanzen und Vermögen bezogenen
Jobs beschloss er nach Studienende, ins Berufsfeld Entwicklungshilfe zu gehen.
Schnell wurde ihm klar, dass die finanziellen Mittel in der Welt der Non-Profit-
Organisationen knapp sind und dass der Einstieg oft nur über unbezahlte Praktika
klappt. Dies hat ihn nicht davon abgehalten, sich bei einschlägigen Organisationen zu
bewerben. Nach kurzer Suche konnte er ein zweimonatiges unentgeltliches Praktikum
bei einer der katholischen Kirche nahe stehenden Organisation antreten, das als
Halbtagsjob angelegt war. Weil er sich offenbar gut einarbeiten konnte, hat er mittlerweile
die Zusage, nach Ablauf des Praktikums ein Dienstverhältnis zu erhalten,
das allerdings vorerst ebenfalls befristet sein wird.
Muster 2: „Weniger klare Perspektiven – von Ausprobieren bis Kompetenzerwerb“
Analog zu den eben geschilderten Fällen wird nun die Motivation zu einem Graduiertenpraktikum
bei solchen Befragten wiedergegeben, deren Berufseinstiegsstrategien
vergleichsweise offen (optimistische Deutung) oder unklar angelegt sind. Erkennbar
war in einigen Fällen das Bemühen, die eigene Leistungsbereitschaft tunlichst dadurch
zu bekunden, dass der Lebenslauf frei von „Leerzeiten“ gehalten wird, d.h. Phasen ohne
irgendeine Tätigkeit, sei diese nun bezahlt oder nicht.
� Nadine, 25, absolvierte ein technisches Studium an einer FH mit Schwerpunkt Gesundheitstechnologien.
Ihre Berufschancen schätzt sie als gut ein, das Studium bildete
für eine breite Palette naturwissenschaftlich-medizinischer Tätigkeiten aus. Weil
sie direkt nach dem Abschluss noch kein fixes Jobangebot annehmen und außerdem
andere Länder kennen lernen wollte, bewarb sie sich auf mehrere befristete Stellen,
u.a. in den USA. Ihre daraus resultierenden Jobs nach dem Studium umfassten zwei
als Praktika ausgeschriebene Stellen im deutschsprachigen Ausland, jeweils in Vollzeit
und in Tätigkeiten, die sich kaum vom jeweiligen Normalbetrieb unterschieden.
Die Bezahlung war laut Nadine jeweils zufrieden stellend. Beide Tätigkeiten setzten
Studienkenntnisse voraus, waren aber ziemlich unterschiedlich: Einmal ging es drei
Monate lang um die Organisation bestimmter Veranstaltungen mit FachreferentInnen,
das zweite, längere Praktikum umfasste medizintechnische Arbeiten in einem
Krankenhaus. Die spezifische Praxiserfahrung im zweiten Praktikum führte zu einem
Jobangebot, das die Befragte kurze Zeit vor dem Interview erhielt.
� Miriam, 24, arbeitete bereits während ihres politikwissenschaftlichen Studiums in
verschiedenen Praktika bzw. Volontariaten, v.a. in NPOs, meist auf unentgeltlicher