Zárótanulmány - Fogyatékos Személyek Esélyegyenlőségéért ...

Az integrált szolgáltatási rendszer létrehozásának legfontosabb kritériumai
A szolgáltatások, ellátások és támogatások érdekében tervszerű együttműködést kell kialakítani a helyi
munkaügyi, szociális, civil és a célcsoport-specifikus (egészségügyi, szülősegítő stb.) szervezetek
között.
A támogatásoknak és a szolgáltatásoknak olyan formában kell támogatni a súlyosan-halmozottan fogyatékosokat
nevelők munkaerő-piaci beilleszkedését, hogy azok növeljék a célcsoport foglalkozási
lehetőségeit az elsődleges vagy a másodlagos munkaerőpiacon, ezzel pedig jövedelemszerző képességét.
A leghatékonyabb szociálpolitika ilyen értelemben az aktív és hatékony foglalkoztatáspolitika,
amely azonban kormányzati politika, állami beavatkozás nélkül nem biztosítható recesszió közepette.
A szolgáltatásoknak a tényleges szükségletek figyelembevételével kell szerveződniük. Ennek érdekében
meg kell valósítani a különböző szervezetek szolgáltatásainak összehangolását, mellette új szolgáltatások
biztosítását és fenntarthatóságát a célcsoport igényeihez és szükségleteihez igazodóan (kiemelten
a foglalkoztatási és jövedelemszerzési célkitűzésekre fókuszálva).
Az együttműködés megköveteli a közös munkakultúra kialakítását. Az együttműködéshez szükséges
közös stratégia, eszközök, módszerek, eljárások és a közös felelősség kialakítását. Az ügyviteli, eljárásrendi
folyamatoknak magukban kell foglalniuk a szükségletfelmérést, a szolgáltatások tervezését,
biztosítaniuk szükséges a megfelelő kommunikációt, az ügyfelek felkutatását és bevonását, diagnózis
készítését és az egyéni fejlesztési tervek kidolgozását és megvalósítását.
Az integrált szolgáltatási rendszer résztvevői között ok-okozati összefüggés áll fenn. Egymás tevékenységét
kiegészítik, vagy bővítik, közös tevékenységi rendszert alkotnak. A hálózat legfontosabb
alapelve a partnerség. Esetünkben a partnerség legfontosabb feladatai a kapcsolattartás és az információcsere,
a rendszeres ismeret- és tapasztalatcsere, a közös fellépés és együttműködés, valamint az
intézményes partnerség, közös érdekérvényesítés.
Az integráció keretében partnernek tekinthetők mindazok az együttműködő személyek, szervezetek,
amelyek a súlyosan- halmozottan fogyatékosokat nevelők munkaerő-piaci beilleszkedésének elősegítése
során egymással kapcsolatban állnak, a célok megvalósítását közösen, tartósan és meghatározó
módon befolyásolják.
A folyamatok meghatározása
Szükségletek és erőforrások felmérése
A folyamat a társadalmi szükségletek felmérésével, szakmapolitikai megalapozásával kezdődik, párosulva
a területen megjelenő, a társadalmi és munkaerő-piaci integrációt támogató szolgáltatások, támogatások
feltérképezésével, összevetve a munkaerő-piaci kereslettel és kínálattal, a belépés lehetőségeinek
feltárásával.
Mindezek alapján történik a célok, célrendszerek megfogalmazása, a súlyosan- halmozottan fogyatékosokat
nevelők foglalkoztatásának elősegítése, a kapcsolódó célindikátorok és alrendszerek kijelölése.