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Chronisch krank – was leisten die ... - SGED-SSED

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6. Erwerbsausfall/Taggelder 105<br />

6.1 Arbeitsrecht: Kündigung 106<br />

1. Kündigungsfristen 106<br />

2. Kündigungs-Sperrfristen 106<br />

3. Kündigung durch Arbeitnehmer 107<br />

4. Fristlose Entlassung 108<br />

6.2 Arbeitsrecht: Lohnfortzahlung bei Arbeitsunfähigkeit 109<br />

1. Grundsatz 109<br />

2. Die gesetzliche Regelung 109<br />

3. Schadenersatzpflicht des Arbeitgebers 111<br />

6.3 Arbeitsrecht: Informationspflicht 112<br />

1. Fragen des Arbeitgebers 112<br />

2. Information ohne entsprechende Fragen 113<br />

6.4 Krankentaggeld: Versicherungsdeckung 114<br />

1. Die Versicherer 114<br />

2. Abschluss der Versicherung 115<br />

3. Übertritt in <strong>die</strong> Einzelversicherung 117<br />

4. Übertritt in andere Kollektivversicherung 119<br />

6.5 Krankentaggeld: Voraussetzungen, Höhe und Dauer des Anspruchs 121<br />

1. Arbeitsunfähigkeit als Voraussetzung 121<br />

2. Höhe des Taggeldes 122<br />

3. Dauer des Anspruchs 123<br />

6.6 IV-Taggeld 125<br />

1. Wer hat Anspruch auf ein IV-Taggeld? 125<br />

2. Bemessung des IV-Taggeldes 127<br />

7. Invalidenrenten/Ergänzungsleistungen 129<br />

7.1 Invaliditätsbemessung 130<br />

1. Invaliditätsbegriff 130<br />

2. Bemessung des Invaliditätsgrades 132

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