programm 2010 | halbjahr 02 vhs.dortm und.de - VHS Dortmund ...

Zeitmanagement
Wenn es gelingt, die zur Verfügung stehende
Zeit optimal zu nutzen, lösen sich
viele Probleme, das Leben verläuft stressfreier
und die Arbeitsgestaltung ist effektiver.
Inhalt: Planen: Planungsregeln, Einsatz
von Zeitplanbuch und PC;
Ziele: Zieltheorie, Techniken, Zielformulierung;
Prioritäten setzen: ABC-
Analyse, Pareto-Prinzip, Eisenhower-Prinzip;
Prinzip der Schriftlichkeit; eigene
Leistungskurven erkennen; richtig delegieren;
Tipps gegen das Verzetteln und
die „Aufschieberitis“; rationelles Lesen;
Umgang mit Besuchern; Tipps für effektive
Besprechungen; Nein sagen können;
Umgang mit Störungen; Selbstdisziplin;
individuelle „Zeit-Probleme“ der
Teilnehmer.
Methoden: Plenums- und Gruppenarbeit,
Rollenspiele, Fallstudien – Übungssituationen
stehen im Mittelpunkt, um
Verhaltensänderungen initiieren zu können.
Im Entgelt sind 12,50 Euro für Unterrichtsmaterialien
enthalten.
max. 9 Personen
Bildungsurlaub/Kleingruppe
Veranst.-Nr. 02-14440
Hans Kronawitter
Volkshochschule, Hansastr. 2-4
Montag, 22.11.10, 9.00-16.30 Uhr
Dienstag, 23.11.10, 9.00-16.30 Uhr
Mittwoch, 24.11.10, 9.00-16.30 Uhr
24 UStd., 136,10 Euro
Moderationstraining
Teamsitzungen erfolgreich moderieren
Arbeitsgruppen erfolgreich lenken und
zu gemeinsamen Ergebnissen führen zu
können, gehört zu den fortgeschrittenen
sozialen Kompetenzen im Betrieb.
Seminarziel: Die Kommunikation innerhalb
einer Gruppe als Moderator mit
Hilfe der Moderations-Methode fachgerecht
steuern und Schwierigkeiten, die
während eines Moderationsprozesses
auftreten, bearbeiten und beheben können.
Inhalt: Ziele der Moderation und Aufgaben
des Moderators; Spielregeln für
die erfolgreiche Kommunikation und die
Steuerung des Gruppenprozesses; Visualisierungs-
und Arbeitstechniken; Moderationsplan
für einen vollständigen Moderationszyklus;
Fachgerechtes Leiten unterschiedlicher
Moderationsphasen; Gesprächstechniken;
Vorbereitung auf Podiumsdiskussionen
Im Entgelt sind 12,50 Euro für Unterrichtsmaterialien
enthalten.
max. 9 Personen
Wochenendseminar/Kleingruppe
Veranst.-Nr. 02-14448
Claudia Zimmer
Volkshochschule, Hansastr. 2-4
Samstag, 13.11.2010, 9.00-16.00 Uhr
Sonntag, 14.11.2010, 9.00-16.00 Uhr
16 UStd., 110,90 Euro
24
Speed Reading
Schnelllesen – aber mit Verstand
Die Menge an wichtigen Informationen,
die schnell aufgenommen und sicher
erinnert werden müssen, nimmt kontinuierlich
zu. Diese Aufgabe kann in der
Zukunft nur durch effiziente Lese-, Merkund
Arbeitstechniken erfolgreich gelöst
werden.
Seminarinhalte: Methoden des Schnelllesens;
schriftliche Informationen effizient
erfassen und merken; professionelle
Merksysteme anwenden; Daten, Zahlen,
Fakten und Texte effizient erfassen; Lesestoff
priorisieren; Gehirnleistung und
Konzentration steigern; Lernen durch
Wiederholung; Konzentrationstraining;
Assoziationsregeln (DPI) einsetzen; Kreativität
und Fantasie einsetzen.
Im Entgelt sind 14,00 Euro für das Lehrbuch
enthalten. max. 9 Personen
Tagesseminar/Kleingruppe
Veranst.-Nr. 02-14452
Christoph Dahms
Volkshochschule, Hansastr. 2-4
Freitag, 05.11.10
17.00-21.45 Uhr, 6 UStd.
44,90 Euro
Verleihen Sie Ihrem
Gedächtnis Flügel!
Mit Erfolg alles im Gedächtnis
speichern
Wie merke ich mir Fach- oder Allgemeinwissen?
Wie merke ich mir Nummern,
Zahlen und Daten: Telefonnummern,
Kreditkartennummer, Geheimzahlen, Passwörter...?
Wie merke ich mir Fremdworte
und Vokabeln? Wie merke ich mir
Namen und Gesichter? Wie merke ich
mir Inhalte, um frei reden zu können?
Wie merke ich mir das, was ich sonst so
leicht vergesse? Wie merke ich mir das,
was für mich wichtig ist? Wie merke ich
mir Geburtstage und Jahrestage? Wie
soll ich mir das alles merken?
Hier lernen Sie erfolgsbewährte Techniken
kennen, die Ihr Aufnahmevermögen
und Ihre Gedächtnisleistung deutlich verbessern.
Erleben Sie, wozu Ihr Gedächtnis in der
Lage ist! Lassen Sie sich völlig ohne Druck
und Zwang in motivierender Atmosphäre
von Ihrem Gedächtnis begeistern. Verblüffen
Sie sich und Ihre private oder
berufliche Umgebung mit einem mehr
als nur guten Gedächtnis!
max. 9 Personen
Tagesseminar/Kleingruppe
Veranst.-Nr. 02-14456
Dominik Moersen
Volkshochschule, Hansastr. 2-4
Samstag, 11.09.10
10.00-16.15 Uhr, 7 UStd.
36,05 Euro
Umgang mit (Miss)Erfolg
Beruflicher Erfolg ist das, was alle wollen.
Misserfolg nicht. Aber, was machen
Sie, wenn Sie Misserfolg haben? Frusteinkäufe,
in die Ecke verkriechen, mit
den Kollegen streiten oder kämpfen nach
dem Motto „Jetzt erst recht!“.
Strategien erfolgreicher Menschen zeigen,
wie der Umgang mit (Miss)erfolg
zu neuen Erfolgen führt. Diese Strategien
lernen Sie kennen und können sie
auf sich übertragen.
Der persönliche Umgang mit (Miss)Erfolg
hängt sehr stark mit den eigenen Überzeugungen
und Werten zusammen. Die
eine erlebt Kritik als Misserfolg. Der andere
misst seinen Misserfolg an Geld
oder Einfluss. Wodurch wird das Gefühl
von Misserfolg ausgelöst? Welche inneren,
bewussten oder unbewussten Erwartungen
haben Sie bezüglich Ihres
(Miss)Erfolges? Worin sehen Sie die Ursache?
Welche Auswirkungen hat das?
Ihr Nutzen: Sie können erkennen, nach
welchem Muster Sie mit (Miss)Erfolgen
umgehen. Darauf aufbauend, entwickeln
Sie neue Ideen und Strategien für Ihre
persönliche Bewertung von (Miss)Erfolg.
Sie können die Ursachen realistischer erkennen
und dann gelassener damit umgehen.
So ist der Weg frei für mehr
Erfolg.
Inhalte:
- Ihre (Miss)Erfolgsdefinition
- Gefühle, Gedanken und Handlungen –
was hilft Ihnen
- Einfluss Ihrer inneren Überzeugungen,
Bewertungen und Glaubenssätze
- Analyse Ihrer Misserfolge nach persönlichen
und sachlichen Ursachen
- Geeignete Maßnahmen, Erfolg zu planen
und Misserfolg zu verarbeiten
- Ursachen – Reale Fakten und innere
Bewertungen machen den (Miss)Erfolg
aus
- Ihre Ziele und Ihr Weg dahin
max. 12 Personen
Wochenendseminar
Veranst.-Nr. 02-14460
Barbara Frien
Volkshochschule, Hansastr. 2-4
Freitag, 26.11.10, 18.30-21.45 Uhr
Samstag, 27.11.10, 9.30-16.30 Uhr
12 UStd., 61,80 Euro
Führungskompetenzen
Effektiver Führungsstil:
Integrales Management/
Coaching
So verhindern Sie strategisch in Ihrem
Unternehmen Burnout, Misserfolg oder
Konkurrenzkampf und erzeugen statt
dessem Arbeitsbegeisterung, Flow und
Kooperation.
Bedingt durch die Komplexität des technischen
Fortschritts sind wirtschaftliche
Spitzenleistungen heute nur noch in
kooperativ arbeitenden Teams möglich:
Wissen, unterschiedliche Fähigkeiten und
Kompetenzen werden gemeinsam genutzt
mit dem Ziel zur effizienten Weiterentwicklung
und erfolgreichen Zusammenarbeit.
Ein postmoderner rationaltechnokratischer
oder hierarchischer Führungsstil
ist für ein auf Erfolg orientiertes
Unternehmen heute nicht mehr wirklich
förderlich.
Wie wäre es, wenn Ihr Unternehmen
stattdessen eine gemeinsam entwickelte,
tragfähige Visionen hätte sowie eine intensive,
funktionierende zwischenmenschliche
Kommunikation, einem ausgewogenen
Wissenstransfer und eine Teamdenkende
Mannschaft? Profitieren Sie für
die Aktualisierung Ihrer Unternehmensziele
durch einen innovativ integralen
Ansatz für übersichtlicheres Einschätzungsvermögen,
Perspektivenwechsel und
Lösungsfinden. Das ist moderne Führungskompetenz.
Dazu gehört praktisches
eklektisches Methoden-Knowhow mit
Selbsterfahrungsanteilen, systemisches
Denken und Handeln wie auch Kenntnisse
über moderne kombinierte Alt- und
Neuzeitverfahren zur bewußteren, sozialkompetenten
Intervention. So nehmen
Sie edukativ Einfluss. Eine Investition für
die Zukunft. Anmeldung erbeten!!
Vortrag
Veranst.-Nr. 02-14500
Liane Chris Strauß
Volkshochschule, Hansastr. 2-4
Freitag, 01.10.10,
19.00-21.15 Uhr, 3 UStd.
entgeltfrei
Coaching: Von der
Alchemie zur
professionellen Begleitung
und Beratung
Entwicklung eines Berufsbildes
mit steigendem Bedarf und
hohem Qualitätsanspruch
Was ist Coaching eigentlich, für wen ist
es geeignet und wie orientiert man sich
in dem dichten Angebots-Dschungel als
Interessierter für Beratung, Praxis und
Ausbildung?
Erstmals Ende des 19. Jahrhunderts in
Deutschland eingesetzt und seit den
90-er Jahren ein aufsteigender Trend,
ist Coaching als Modewort emporgeschossen
und derzeit fast in jedem
Bereich von Beruf, Bildung und Beratung
zu finden.
Die Dozentin referiert über die Entwicklungsgeschichte
des Coachings aus Zeiten
vom „Magischen Denken“ bis hin
zur heutigen Leistungsgesellschaft mit
hohem Anspruch auf konkrete Erfolge
und Lösungen, sowie auch über die unterschiedlichen
Absichten, Inhalte, Wirkungs-
und Einsatzfelder, Abzweigungen
mit unterschiedlichen Bedeutungen, Methoden
und Abgrenzung z.B. zur Psychotherapie.
Es ist auch Zeit vorgesehen für Tipps
und Fragen, z.B.: Was man bei der Suche
nach dem „richtigen“ Coach beachten
sollte, für wen welche Methode
/ Richtung warum geeignet sein könnte
oder was man unbedingt wissen sollte,
wenn man sich für den Beruf des Coachs
als Fort- oder Ausbildung interessiert.
Anmeldung erbeten!!
Vortrag
Veranst.-Nr. 02-14504
Liane Chris Strauß
Volkshochschule, Hansastr. 2-4
Montag, 04.10.10,
19.00-21.15 Uhr, 3 UStd.
entgeltfrei