GENERO Y AGUA EN CENTROAMERICA - Cap-Net

f) Apoyar la organización de alianzas de las mujeres con universidades, centros
de investigación, organizaciones de mujeres, asociaciones de municipios, las
JAA y mancomunidades. En el nivel comunitario, el muestreo de buenas
prácticas y experiencias exitosas indica que necesita tomar en cuenta:
a) La formación de alianzas con grupos, ONGs, instituciones gubernamentales
y públicas con mandato y facultades y otras, para proporcionar asesoría legal y
económica a las comunidades. Muchos de los problemas relacionados con el
sector de agua y saneamiento, tienen que ver con conflictos de propiedad,
acceso a la tierra, titulación comunitaria de los servicios y por ende con el
control de los recursos por hombres y mujeres.
b) Las barreras legales y socioeconómicas que impiden a las mujeres usuarias
ser beneficiarias y/o abonadas de los servicios. Los hombres aparecen
mayoritariamente como titulares de las propiedades y como
beneficiarios/abonados de los servicios.
c) La necesidad de hacer más visible el papel protagónico que desempeñan las
municipalidades y las JAA registrando y sistematizando el lugar que ocupan las
mujeres en esas instancias.
La equidad de género es promovida por WSP-LAC dentro de las instituciones
que trabajan en el sector de agua y saneamiento.
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