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CM November / Dezember 2012<br />
aktualisierten Vortragsthemen <strong>de</strong>r 9.<br />
Hamburger Auditing Conference 2011.<br />
Der Herausgeber, StB Univ.-Prof. Dr. habil.<br />
Carl-Christian Freidank, ist Direktor<br />
<strong>de</strong>s Instituts für Wirtschaftsprüfung und<br />
Steuerwesen an <strong>de</strong>r Universität Hamburg,<br />
Dr. Patrick Velte ist dort wissenschaftlicher<br />
Mitarbeiter.<br />
Inhalt und Struktur<br />
Einführung – Auswirkungen <strong>de</strong>r europäischen<br />
Harmonisierung – BilMoG<br />
und Bilanzpolitik – Maßgeblichkeitsprinzip<br />
– Corporate Governance Reporting – Regulierung und Controlling<br />
– Überwachungssystem – Compliance Abteilung – Frauenrepräsentanz –<br />
Aufsichtsrats Scorecard – Informationsversorgung Aufsichtsrat – Aufsichtsratshaftung<br />
– Abschlussprüfer und Aufsichtsrat – Sonstige Rückstellungen<br />
– Datenzugriff mit IDEA – Tax Due Diligence<br />
Einordnung und Einschätzung<br />
In diesem Band reflektieren renommierte Vertreter aus <strong>de</strong>r Prüfungs-und<br />
Beratungspraxis, <strong>de</strong>r Unternehmenspraxis sowie <strong>de</strong>r betriebs- und<br />
rechtswissenschaftlichen Forschung neue Entwicklungen im genannten<br />
Themenbereich und präsentieren Anregungen und Lösungsansätze. Die<br />
Autoren <strong>de</strong>s vorliegen<strong>de</strong>n Sammelban<strong>de</strong>s gehen grundsätzlichen Fragen<br />
nach, erörtern Absichten und Ten<strong>de</strong>nzen <strong>de</strong>s nationalen und internationalen<br />
Gesetzgebers und hinterfragen Eignung und Angemessenheit bestehen<strong>de</strong>r<br />
und möglicher zukünftiger Regelungen. Der Beitrag „Regulierungstheoretischer<br />
Ansatz <strong>de</strong>s Controllings: Notwendigkeit einer Weiterentwicklung<br />
von Unternehmensführung und -überwachung“ dürfte für<br />
Controller von beson<strong>de</strong>rem Interesse sein. Die Diskussionen spezifischer<br />
Normen und die Ableitung bestimmter Thesen durch <strong>de</strong>n Herausgeber<br />
erscheinen recht diskussionswert.<br />
Bieg, Hartmut / Kußmaul, Heinz / Waschbusch, Gerd<br />
Externes Rechnungswesen in Übungen<br />
München: Ol<strong>de</strong>nbourg Verlag 2012 – 350 Seiten, € 34,80<br />
Das Buch ermöglicht eine üben<strong>de</strong> Einarbeitung<br />
in <strong>de</strong>n komplexen Stoff <strong>de</strong>s Externen<br />
Rechnungswesens und eine<br />
Überprüfung <strong>de</strong>s vorhan<strong>de</strong>nen Kenntnisstan<strong>de</strong>s.<br />
Den Angaben zufolge orientiert<br />
sich die Grundkonzeption <strong>de</strong>s<br />
Buches an <strong>de</strong>r Lehrmethodik <strong>de</strong>r WHL<br />
Wissenschaftliche Hochschule Lahr als<br />
universitäre Fernhochschule. Inhaltlich<br />
folgt dieses Übungsbuch <strong>de</strong>m Lehrbuch<br />
„Externes Rechnungswesen“, das in 6.<br />
Auflage ebenfalls im Ol<strong>de</strong>nbourg Verlag erschienen ist. Das Buch bietet<br />
eine Vielzahl von Aufgaben unterschiedlichen Schwierigkeitsgrads mit<br />
ausführlichen Lösungen auf aktuellem Stand. Inhaltlich wer<strong>de</strong>n folgen<strong>de</strong><br />
Themenschwerpunkte behan<strong>de</strong>lt: Grundlagen <strong>de</strong>r Bilanzlehre,<br />
han<strong>de</strong>lsrechtlicher Jahresabschluss, Jahresabschlusspolitik, Jahres-<br />
abschlussanalyse, Konzern und Konzernabschluss sowie Rechnungslegung<br />
nach IFRS.<br />
Alexa, Valentina<br />
Controlling – an international business<br />
perspective<br />
Mirton Publishing Home – 224 Seiten, € 25,–<br />
Dieses Buch ist im <strong>de</strong>utschen Buchhan<strong>de</strong>l nicht zu erhalten. Es kann aber<br />
nach <strong>de</strong>n vorliegen<strong>de</strong>n Informationen bezogen wer<strong>de</strong>n über: www.valentinaalexa.ro<br />
und http://www.valentinaalexa.ro/en/controlling.html.<br />
Aus <strong>de</strong>m Kreis <strong>de</strong>s Internationalen Controller Vereins (ICV) hat Frau Dr.<br />
Valentina Alexa ein Controllingbuch in englischer Sprache vorgelegt. Dieses<br />
Buch eignet sich aufgrund <strong>de</strong>r theoretischen und empirischen Bezüge<br />
für Studieren<strong>de</strong> und wegen <strong>de</strong>r vielfältigen internationalen Ausrichtung<br />
für Mitarbeiter im Controlling internationaler Unternehmen, vor allem<br />
auch im Konzerncontrolling. Daten zur Autorin nach eigenen Angaben:<br />
Associate Professor PhD, Management Department, Economics and<br />
Business Faculty, West University of Timisoara, Romania. Das Buch behan<strong>de</strong>lt<br />
das Controlling aus einer internationalen Sicht und stellt nach <strong>de</strong>n<br />
Worten <strong>de</strong>r Verfasserin das Ergebnis langjähriger intensiver Weiterbildung<br />
und Recherche dar. Kapitel 1 geht <strong>de</strong>r Frage nach, warum Controlling<br />
notwendig ist. Kapitel 2 behan<strong>de</strong>lt internationale Controlling Promotoren<br />
(IGC und ICV). Das Kapitel 3 beleuchtet Controllingaspekte im internationalen<br />
Umfeld, hier wer<strong>de</strong>n Beispiele aus verschie<strong>de</strong>nen Län<strong>de</strong>rn<br />
präsentiert. Kapitel 4 widmet sich <strong>de</strong>r Doktorarbeit <strong>de</strong>r Autorin zu Controlling.<br />
Sie wur<strong>de</strong> <strong>de</strong>n Angaben nach 2004 in Rumänien abgeschlossen<br />
und zählt, wie es heißt, zu einer <strong>de</strong>r ersten im Controllingbereich in Rumänien.<br />
Das 5. Kapitel bringt einen Beitrag zum Controlling in Tochterunternehmen<br />
internationaler Unternehmen. Das letzte Kapitel bietet ein Plädoyer<br />
für Controlling. Die oben genannte Internetseiten vermitteln weitere<br />
Informationen zum Buch.<br />
Human Capital<br />
Scholz, Christian / Sattelberger, Thomas<br />
Human Capital Reporting<br />
München: Vahlen Verlag 2012 – 208 Seiten, € 65,–<br />
Autoren und Titel<br />
Prof. Dr. Christian Scholz, ein be<strong>de</strong>uten<strong>de</strong>r<br />
Fachwissenschaftler, ist Inhaber <strong>de</strong>s Lehrstuhls<br />
für Organisation, Personal- und Informationsmanagement<br />
an <strong>de</strong>r Universität<br />
<strong>de</strong>s Saarlan<strong>de</strong>s. Thomas Sattelberger war<br />
Personal-Vorstand bei <strong>de</strong>r Deutschen Telekom<br />
AG. Reformeifer und auch ein gewisses<br />
Maß an Quer<strong>de</strong>nkertum zeichnen<br />
Sattelberger aus. Diese Neuerscheinung<br />
<strong>de</strong>r Reihe „HRM Competence“ präsentiert<br />
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