Die Strategie für das Lebenslange Lernen ... - EUROlocal

BERATUNG FÜR DAS LEBENSLANGE LERNEN
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Beratung für das Lebenslange Lernen
Gute Bildungsberatung scheint in Deutschland ein Glücksfall
zu sein. Das vorhandene Angebot ist sehr uneinheitlich
und nicht überall stimmt die Qualität. Es ist auf verschiedene
Zielgruppen unterschiedlichen Alters spezialisiert und
damit auf jeweils andere Lebens- und Bildungsphasen.
Gleichzeitig muss die Bildungsberatung einem sich ändernden
Umfeld der Nachfrage gerecht werden: Die Bedeutung
des informellen Lernens und damit des selbst gesteuerten
und selbst organisierten Lernens ist gewachsen. Entsprechend
wird Bildungsberatung in Teilen auch mehr zur
Lern- und Organisationsberatung. Aus der Perspektive von
Betrieben und Bildungseinrichtungen steigt der Bedarf
nach flexiblen Lösungen für die Ermittlung von Qualifizierungsbedarfen
und nach Beratung für die Planung und
Implementierung von (Weiter-) Bildungsangeboten. In
grenznahen Regionen ist Orientierung über das Bildungssystem
des Nachbarlandes gefragt. Und nicht zuletzt haben
auch die elektronischen Medien Einzug in die Bildungsberatung
gehalten.
Gefragt sind integrative, ganzheitliche Modelle der Beratung,
die der Individualisierung der Lebenslagen gerecht
werden und dabei an der Gesamtbiographie ihrer Klientel
orientiert sind. Regionale Netzwerkpartnerschaften können
die vorhandenen und neu zu implementierenden Beratungsaktivitäten,
insbesondere für eine Erstberatung, koordinieren
und aufeinan der abstimmen. Ihre Vorteile liegen
darin, dass sie neutral und trägerübergreifend beraten und
besser zwischen Angebot und Nachfrage in der Region vermitteln
können. Über eine trägerübergreifende und neutrale
Bildungsberatung können zudem neue Zielgruppen
erschlossen und Bildungsferne gewonnen werden.
Für dauerhafte Erfolge ist die Qualität der Beratung entscheidend,
das heißt die Qualifizierung der Beratenden wie
auch die Qualität des Beratungsprozesses und die Zufriedenheit
der Lernenden. Dazu gehören in der Beratung auch
die professionelle Kompetenzerfassung, Möglichkeiten zu
Anerkennung informeller Lernerfolge sowie ein regionales
Informationsmanagement für das Lebenslange Lernen und
die gezielte Ansprache von Bildungsfernen.
Bildungsberatung ist ein herausragender Schwerpunkt vieler
Lernender Regionen. Hier zeigen sich die Vorteile der
Vernetzung unmittelbar für die Bildungssuchenden. Im Folgenden
finden sich Beispiele für Lernservice-Netzwerke,
Lernläden, Bildungsdatenbanken, online Beratung, Grundbildungszentren,
sowie grenzüberschreitende Beratungsangebote.