Rapport final PROSPECTER L'AVENIR - MiHR

REMERCIEMENTS - SUITE
Le Conseil d’adaptation et de formation de l’industrie minière (CAFIM – Canada) tient à remercier
toutes les organisations et toutes les personnes qui ont contribué temps et efforts à la réalisation de
l’étude sectorielle Prospecter l’avenir – Relever le défi des ressources humaines dans l’industrie
canadienne des minéraux et des métaux.
Nous tenons à remercier particulièrement le Comité de direction de l’étude sectorielle sur l’industrie
des minéraux et des métaux (Comité de direction) qui a piloté l’étude et qui nous a fait part de ses
observations inestimables tout au long du projet qui s’est échelonné sur deux ans et demi.
Nous remercions le gouvernement du Canada qui a financé l’étude dans le cadre du Programme des
conseils sectoriels de l’aide soutenue qu’il nous a accordée.
Finalement, l’étude sectorielle n’aurait pas été possible sans la participation d’innombrables
personnes qui ont offert leur temps pour parler avec les chercheurs, répondre aux enquêtes et
prendre part aux nombreux groupes de discussion et aux diverses études de cas. Ces personnes
provenaient de divers milieux, notamment de sociétés minières, de fournisseurs, de syndicats,
d’établissements d’enseignement, d’associations industrielles et de groupes d’intérêts spéciaux. Le
CAFIM tient à leur exprimer sa plus sincère gratitude.
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Prospecter l’avenir – Relever le défi des ressources humaines dans l’industrie canadienne des minéraux et des métaux