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Aprendizaje universitario: un enfoque metacognitivo

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METACOGNICIÓN<br />

y el desarrollo de sus habilidades. Tal es la causa de que, para trabajar con<br />

Estilos de <strong>Aprendizaje</strong> y Metacognición, se intente siempre fomentar en el aula<br />

<strong>un</strong> ambiente idóneo para la reflexión, respetando los tiempos individuales de<br />

cada estudiante en su aprendizaje.<br />

En general, los programas destinados a incrementar las capacidades<br />

intelectuales y motivacionales se basan en la fuerza que la autorregulación<br />

tiene para comprometer a los alumnos en el proceso de aprendizaje, lo que<br />

entiendo como <strong>un</strong> proceso de cambio.<br />

El concepto de autorregulación también fue investigado, durante los<br />

inicios de la perspectiva cognitivo-social, por Alberto Bandura y asociados,<br />

quienes lo concebían como <strong>un</strong> logro del proceso de socialización (Bandura y<br />

Walters, 1963) y como la capacidad para controlar las propias acciones. Según<br />

estos autores, la autorregulación es <strong>un</strong> tipo de aprendizaje progresivo con el<br />

que la persona adquiere la capacidad para reproducir, cada vez con más<br />

autonomía y sin necesidad de estar presente, las conductas observadas en el<br />

modelo. Es <strong>un</strong> proceso que comienza fuera, externo y por lo tanto está<br />

controlado en su primer momento por fuerzas físicas y sociales; posteriormente<br />

pasa a ser interno, pues el sujeto lo dirige y lo centra en las reflexiones sobre<br />

su propio pensamiento.<br />

Vygotsky (1999), reconoció la importancia de la autorregulación<br />

identificándola como la seg<strong>un</strong>da fase en el desarrollo del conocimiento. Cuando<br />

el sujeto adquiere el conocimiento y resuelve el problema de <strong>un</strong>a manera<br />

automática, esto indica que está en la primera fase; ya en la seg<strong>un</strong>da fase, las<br />

acciones son conscientes y dirigidas a <strong>un</strong>a meta, el sujeto que aprende emplea<br />

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