Berufseinstieg, Joberfahrungen und ... - bei abif
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<strong>Berufseinstieg</strong>, <strong>Joberfahrungen</strong> <strong>und</strong> Beschäftigungschancen von UNI-AbsolventInnen Seite 183<br />
Tabelle 87: Studiennahe Beschäftigungen, in %<br />
Studienrichtung<br />
studiennahe<br />
Beschäftigungen<br />
studiennahe Ferialjobs<br />
unentgeltlich entgeltlich unentgeltlich entgeltlich<br />
Architektur - 95 - 90<br />
Betriebswirtschaft 2 83 2 67<br />
Biologie (Botanik, Genetik,<br />
Zoologie, Ökologie, …)<br />
2 46 - 36<br />
Informatik 2 81 2 72<br />
Publizistik <strong>und</strong> Kommunikationswissenschaft<br />
SORA Institute for Social Research and Analysis<br />
<strong>abif</strong> - analyse beratung <strong>und</strong> interdisziplinäre forschung<br />
4 69 - 47<br />
Psychologie 5 52 6 24<br />
Quelle: SORA, <strong>abif</strong> (im Auftrag des AMS Österreich/ABI).<br />
Gerade in Bezug auf die Bedeutung von Praxiserfahrungen für den <strong>Berufseinstieg</strong><br />
sind einige Diskrepanzen zwischen den Daten der AbsolventInnenbefragung <strong>und</strong><br />
der Einschätzung der befragten ExpertInnen in den einzelnen Branchen auffällig.<br />
So sehen die befragten ExpertInnen v.a. <strong>bei</strong> den eigentlich schon recht<br />
praxiserprobten AbsolventInnen der Architektur, Psychologie <strong>und</strong> Publizistik <strong>und</strong><br />
Kommunikationswissenschaften häufige Schwierigkeiten <strong>bei</strong>m <strong>Berufseinstieg</strong><br />
aufgr<strong>und</strong> mangelnder Praxis bzw. schreiben fachlich einschlägigen beruflichen<br />
Praxiserfahrungen während oder nach dem Studium besondere Bedeutung zu. Im<br />
Bereich der Biologie findet dieser Aspekt seitens der befragten ExpertInnen<br />
insgesamt kaum Erwähnung, sondern wird eher nachrangig behandelt, obwohl<br />
Biologie-AbsolventInnen im Vergleich weniger Praktika absolviert haben oder<br />
studiennah beschäftigt waren. In der Informatik stimmt die Einschätzung der<br />
ExpertInnen, die hinsichtlich der Praxiserfahrungen der AbsolventInnen kaum<br />
Probleme sehen, mit den hohen Werten der AbsolventInnenbefragung überein.<br />
9.2.2 Einstiegs- <strong>und</strong> Rekrutierungsstrategien<br />
Hinsichtlich des Erfolges einzelner Strategien zum <strong>Berufseinstieg</strong> zeigt sich wie<br />
erwartet ein heterogenes Bild: Je nach typischer Art der Erwerbsformen innerhalb<br />
der Berufsbereiche sind auch die Zugänge zu diesen Beschäftigungen<br />
unterschiedlich. Während für gut die Hälfte der AbsolventInnen der<br />
Studienrichtung Betriebswirtschaft eine traditionelle Bewerbung eine erfolgreiche<br />
Strategie darstellt, um einen Job zu bekommen (41% haben sich auf eine<br />
Ausschreibung, weitere 14% in eigener Initiative erfolgreich beworben), trifft<br />
dies für nur 25% der Architektur-AbsolventInnen zu. Umgekehrt ist für diese