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Évolution des engagements de retraite et avantages similaires<br />

Comptes<br />

sociaux<br />

Les engagements de la Société en matière de retraite et avantages similaires se décomposent comme suit :<br />

Régime à Indemnités Médailles Total<br />

prestations de départ du travail<br />

En millions d’euros définies à la retraite<br />

Engagement au 31 décembre 2004 623,7 36,1 2,3 662,1<br />

Coût des services rendus 6,7 1,7 0,1 8,5<br />

Charge d’intérêts<br />

Cotisations des salariés<br />

29,3 1,7 0,1 31,1<br />

Modification de régime<br />

Réduction / Liquidation<br />

Achat / (Vente) / Fusion<br />

6,4 6,4<br />

Prestations payées (37,7) (3,5) (0,1) (41,3)<br />

Pertes / (gains) actuariels<br />

Impact taux de change<br />

71,5 3,7 0,1 75,3<br />

Engagement au 31 décembre 2005 699,9 39,7 2,5 742,1<br />

AIR LIQUIDE 182 Rapport annuel 2005

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