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onvautmieuxqueca_votre_livre-1.1

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traces une croix sur ta pause ; il est parfois mathématiquement impossible de faire tout ça<br />

dans les temps, donc on entend régulièrement <strong>des</strong> « -mais tu commences pas dans une<br />

heure ? – si, mais y a du monde aujourd’hui donc je fais mon rayon maintenant, tu me<br />

comptes pas pour la caisse stp ».<br />

Les 6 mois, en pointillés, que j’ai passé là-bas m’ont surtout laissé cette<br />

impression : la personne en charge <strong>des</strong> plannings et de la distribution de la charge de<br />

travail n’a aucune idée de cette masse de travail là. On pourrait croire que dans une petite<br />

entreprise, le problème se poserait moins, et pourtant, pas un mois ne passe dans que les<br />

consignes les plus absur<strong>des</strong> pleuvent. Si j’ai bien compris le projet de loi travail, Madame<br />

la Ministre cherche à mettre l’accent sur la communication à l’intérieur de l’entreprise.<br />

Dans l’idée je veux bien, mais ça marche pas comme ça.<br />

Un jour, alors que je demandais à ma collègue si ils avaient une quelconque<br />

représentation salariale elle m’a expliqué que le patron, il avait fait <strong>des</strong> étu<strong>des</strong>, lui, et que<br />

elles, non. Elles bossent toutes dans cette entreprise depuis <strong>des</strong> années, la moitié était là<br />

avant lui, quand c’était un autre patron. Et pourtant, elles se sentent toujours pas légitimes<br />

pour expliquer leur côté de l’histoire, parce que un petit chef au complexe de supériorité<br />

leur met le nez, jour après jour, dans leur plus grande honte, celle de pas être diplômées.<br />

Quand elles essaient d’expliquer, il leur sort <strong>des</strong> concepts de management qui feraient<br />

rougir Taylor lui-même, elles comprennent pas, mais il a <strong>des</strong> jolis mots, <strong>des</strong> jolis diplômes,<br />

et elles, elles ont juste leurs ampoules aux doigts, leurs pieds enflés d’avoir couru toute la<br />

journée, leur gorge irritée d’avoir passé 2 heures, aux aurores, à courir entre le frigo et les<br />

rayons, et leur dos douloureux de porter <strong>des</strong> kilos et <strong>des</strong> kilos derrière la caisse et en<br />

rayon. Alors elles sont pas légitimes.<br />

Si je me tiens à mon expérience perso, j’ai déjà un florilège d’anecdotes à raconter :<br />

- Ce jour où, face à un client ivre, mon patron m’a expliqué que je devrais pouvoir regarder<br />

par moi-même dans ses poches pour trouver la monnaie nécessaire à l’achat du pack de<br />

bière.<br />

- Ce jour où « la femme du patron » (ouais c’est la campagne hein) m’a convoquée sur<br />

mes 10 minutes de pause pour me mettre une charge : en regardant les caméras de<br />

surveillance (y en a deux dans le magasin, elles sont braquées sur les caisses), elle avait<br />

remarqué que j’avais manqué à mon devoir de regarder consciencieument dans le cabas<br />

d’une vielle dame. La charge a duré 15min, j’ai pas eu de pause, pas pu aller au toilettes<br />

ni manger un bout, et monsieur le patron m’a expliqué, à mon retour, que si je dépassais<br />

encore la durée de pause réglementaire, il allait devoir m’en priver.<br />

- Ces jours, innombrables, où ma collègue m’a lancé « pas de pause aujourd’hui, trop de<br />

monde ! »<br />

- Cette fois où mes collègues m’ont dit que j’étais supposée commencer à 6h, mais que<br />

comme c’était la mise en rayon <strong>des</strong> liqui<strong>des</strong>, vu mon petit gabarit, je ferais mieux de venir<br />

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