More documents

Recommendations

Info

Участь громадськості У цій територіальній громаді місцевий омбудсмен відповідно до рішення міської ради має статус радника міського голови. Українська практика участі громадян напрацювала чи творчо засвоїла протягом останнього десятиліття значну кількість засобів участі громадян у підготовці та реалізації рішень публічної влади як на місцевому, так і на центральному рівні. Серед них назвемо, наприклад, громадські ради при органах публічної влади, соціальне замовлення, угоди про між секторне співробітництво, відкриті громадські експертизи проектів рішень та програм, фонди розвитку громад тощо. Висновки Слід зауважити, що для ефективного застосування інструментів прямої демократії – засобів участі громадян у кожній громаді – мають бути створені відповідні організаційні та нормативні передумови. Як правило, мова йде про місцеві нормативні акти, такі як положення про місцеві ініціативи, положення про громадські слухання, положення про інформаційну діяльність у територіальній громаді, положення про органи самоорганізації населення тощо. Ці регламентуючі документи у практиці українських громад існують чи як розділ Статуту територіальної громади, чи у вигляді окремого документу. Нарешті, пам’ятаємо, успішна участь громадськості не випадкова, а має бути ретельно спланована та організована. Як і стратегічний чи оперативний план розвитку громади (про що далі), так і план залучення громадськості мають бути ретельно і чітко підготовленими та впровадженими. 58
Модуль 4 Стратегічне планування місцевого розвитку Стратегічне планування місцевого розвитку У цьому модулі даються вказівки щодо поетапної розробки стратегічного плану місцевого розвитку, наводяться також приклади методів та інструментів, що є корисними на різних етапах процесу планування. Стратегічний план – це документ, в якому відображено загальну картину того, що органи місцевого самоврядування збираються виконати, чому це потрібно зробити, і як це зробити. Він формує цілі та визначає рамки повсякденної діяльності представників органів місцевого самоврядування. Стратегічний план розвитку – це довготерміновий план (5-10 років). Підготовка плану означає прийняття довготермінових рішень з урахуванням середовища, що постійно змінюється (вимоги громадян, урядові розпорядження та політика, міжнародні стандарти, технологічні зміни і т.д.). Таким чином, з ключовими зацікавленими сторонами необхідно консультуватися протягом всього процесу планування. Розробка плану повинна бути процесом навчання, де різні сторони (посадові особи органів місцевого самоврядування, депутати, громадяни та інші) вчаться один у одного протягом всього процесу планування. 59
Page 2 and 3:
Місцеве самоврядув
Page 4 and 5:
Page 6 and 7:
Page 8 and 9: Місцеве самоврядув
Page 28 and 29: Соціальна мобіліза
Page 48 and 49: Участь громадськос
Page 60 and 61: Стратегічне планув
Page 92 and 93: Оперативне планува
Page 108 and 109:
Оперативне планува
Page 110 and 111:
Фінансове плануван
Page 112 and 113:
Page 114 and 115:
Page 116 and 117:
Page 118 and 119:
Page 120 and 121:
Page 122 and 123:
Page 124 and 125:
Page 126 and 127:
Page 128 and 129:
Page 130 and 131:
Page 132 and 133:
Page 134 and 135:
Page 136 and 137:
Page 138 and 139:
Page 140 and 141:
Page 142 and 143:
Page 144 and 145:
Page 146 and 147:
Page 148 and 149:
Page 150 and 151:
Page 152 and 153:
Page 154 and 155:
Page 156 and 157:
Page 158 and 159:
Page 160 and 161:
Page 162 and 163:
Page 164 and 165:
Page 166 and 167:
Page 168 and 169:
Page 170 and 171:
Page 172 and 173:
Page 174 and 175:
Page 176 and 177:
Page 178 and 179:
Page 180 and 181:
Page 182 and 183:
Page 184 and 185:
Page 186 and 187:
Page 188 and 189:
Page 190 and 191:
Page 192 and 193:
Page 194 and 195:
Page 196 and 197:
Page 198 and 199:
Page 200 and 201:
Page 202 and 203:
Page 204 and 205:
Page 206:
show all

ÐÐµÑÐµÐ½ÑÑÐ°Ð»ÑÐ·Ð°ÑÑÑ ÑÐ° ÐµÑÐµÐºÑÐ¸Ð²Ð½Ðµ Ð¼ÑÑÑÐµÐ²Ðµ ÑÐ°Ð¼Ð¾Ð²ÑÑÐ´ÑÐ²Ð°Ð½Ð½Ñ

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?

ÐÐµÑÐµÐ½ÑÑÐ°Ð»ÑÐ·Ð°ÑÑÑ ÑÐ° ÐµÑÐµÐºÑÐ¸Ð²Ð½Ðµ Ð¼ÑÑÑÐµÐ²Ðµ ÑÐ°Ð¼Ð¾Ð²ÑÑÐ´ÑÐ²Ð°Ð½Ð½Ñ