El desplazamiento afro. Tierra, violencia y derechos de las ...

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De las normas a la realidad: la situación de los afrocolombianos
reciben las personas desplazadas no lo hacen. Conocer
el número de personas de las minorías étnicas
que acceden al programa es un primer paso, aunque
es insuficiente para garantizar su derecho a la diversidad
étnica y cultural.
Ninguno de los tres tipos de ayuda que recibe la
población desplazada (la vinculación laboral, el emprendimiento
o el fortalecimiento) está planteado con
un enfoque diferencial, que tenga en cuenta las necesidades
laborales y económicas propias de la población
afrodescendiente. La ausencia de una perspectiva
diferencial que garantice el respeto por la diversidad
étnica y cultural en el asesoramiento a la población
desplazada va en abierta contravía con el deber mínimo
del Estado colombiano, en materia de estabilización
socioeconómica, resaltado por la Corte Constitucional,
de identificar las circunstancias específicas de
la situación individual y familiar de los desplazados,
su proveniencia, sus necesidades, sus habilidades y
sus conocimientos (Corte Constitucional 2004).
Las vinculaciones laborales que el programa
impulsa, la ayuda que se brinda a la población desplazada
para crear empresa o para mejorarla –que
son todas iniciativas positivas per se– carecen de una
perspectiva étnico-racial, no son adecuadas culturalmente
a las necesidades de la población afro que ha
sido víctima del desplazamiento.
Así lo confirma la Corte Constitucional en el Auto
005 de 2009, citado a lo largo de este capítulo. De
acuerdo con el Alto Tribunal, la población afrocolombiana
desplazada “no recibe un apoyo diferencial en el
emprendimiento de proyectos productivos. Las soluciones
desarrolladas hasta el momento están dirigidas