El municipio: una institución diseñada para el fracaso

encontramos una relación positiva y significativa entre competitividad
e ingreso per cápita. Esta tendencia se puede apreciar en la Gráfica
3, que muestra la relación entre estos dos indicadores para las 77
ciudades evaluadas. En general, un incremento de un punto en la
calificación de competitividad de una ciudad está asociado con un
incremento de 18 mil pesos en su ingreso per cápita:
Las diferencias en ingreso per cápita son muy grandes entre las
distintas categorías de competitividad de ciudades. La ciudad
mexicana más competitiva –Monterrey- es también la más rica: su
ingreso per cápita en 2010 era de 247 mil pesos. 6 Esta cifra es 2 veces
mayor a la de las ciudades ubicadas en la categoría de competitividad
media alta y 7 veces mayor al de ciudades ubicadas en la categoría
de competitividad muy baja. La Gráfica 4 muestra el nivel de ingreso
promedio correspondiente a las ciudades ubicadas en cada categoría
de competitividad:
Gráfica 3. Ingreso per cápita y competitividad general (en MXn
2010)
Calicación general de competitividad
65
60
55
50
45
40
35
30
0 50,000 100,000 150,000 200,000 250,000 300,000
PIB per cápita
Gráfica 4. Ingreso per cápita por categoría de competitividad
(en MXn 2010)
Alta
Adecuada
Media alta
Media baja
Baja
Muy baja
247,490
163,817
125,971
74,055
59,468
35,014
0 50,000 100,000 150,000 200,000 250,000 300,000
24 EL MUNICIPIO UNA INSTITUCIÓN DISEÑADA PARA EL FRACASO
3. Las ciudades competitivas cuentan con una
fuerza laboral más productiva
La productividad laboral7 está estrechamente relacionada con la
competitividad general de una ciudad, al igual que con su nivel de
ingreso per cápita. En las 77 ciudades mexicanas evaluadas, un
trabajador promedio genera alrededor de 247 mil pesos de valor
agregado cada año. No obstante, cada 10 mil pesos adicionales de
valor agregado por trabajador están asociados con un aumento de casi
medio punto en la calificación general de competitividad8 . En la ciudad
más competitiva del país, Monterrey, la productividad laboral es de
580 mil pesos por persona ocupada, mientras que en Chilpancingo
–la ciudad menos competitiva- la productividad laboral es de apenas
70 mil pesos por persona ocupada. La relación entre productividad
laboral y competitividad para las 77 ciudades analizadas se puede ver
en la Gráfica 5:
Gráfica 5. Productividad laboral y competitividad general (en
MXn 2010)
Calicación general de competitividad
65
60
55
50
45
40
35
30
0 100,000 200,000 300,000 400,000 500,000 600,000 700,000
Productividad por PEA
4. Una mayor productividad laboral va de la mano
con mejores salarios
Las ciudades altamente productivas también cuentan con empleos
mejor pagados. El nivel salarial es en gran medida (aunque no
exclusivamente) un reflejo del nivel de productividad: conforme
aumenta la productividad en una ciudad, los salarios tienden a
incrementarse. Como se puede ver en la Gráfica 6, en las ciudades
con una productividad laboral superior a los 400 mil pesos anuales,
el salario promedio es de 6,532 pesos mensuales, el cual es 41%
superior al salario promedio de las ciudades con una productividad
laboral menor a 100 mil pesos anuales.