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Educación Inclusiva II

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Diplomado en <strong>Educación</strong> <strong>Inclusiva</strong> <strong>II</strong><br />

aciertos y sus fallos. Finalmente, en la retroalimentación se discuten los resultados del análisis con<br />

el fin de hacer propuestas y sugerencias para corregir los defectos.<br />

Para ello es conveniente nombrar observadores, es decir alumnos que no participen en la<br />

actividad y que se dediquen a observar y registrar lo que sucede. Estos observadores pueden<br />

repartirse el trabajo para atender cada uno a un solo participante o a algún aspecto particular de<br />

los participantes. Por ejemplo, en una argumentación un observador puede encargarse de<br />

registrar la tesis y los argumentos de un participante, mientras que otro puede registrar las<br />

actitudes no verbales del expositor y otro la relación entre las ideas que presenta.<br />

Experiencias reales.<br />

Los alumnos también pueden practicar los tipos de discurso en situaciones reales fuera del aula.<br />

En este caso, se preparan igualmente definiendo los objetivos y las condiciones en que se va a<br />

realizar la experiencia. Al ser fuera del aula, no es posible incluir observadores a menos que se<br />

realice un trabajo en equipo, por lo que es conveniente recurrir a la grabación. Las experiencias de<br />

los alumnos se pueden analizar en grupos de colaboración entre pares y luego exponer los<br />

resultados en plenaria.<br />

(Tomado de Romero, 1999 :194- 199)<br />

En el cuadro que aparece a continuación mencione algunas situaciones en las que podría realizar<br />

las diferentes estrategias que acaban de revisar en el extracto; puede mencionar materias<br />

específicas o situaciones que vivan dentro de su salón de clases con grupos en específico.<br />

Situación<br />

Situación<br />

Nombre de la estrategia a<br />

utilizar<br />

Nombre de la estrategia a<br />

utilizar<br />

Ejemplo de utilización de la<br />

estrategia<br />

Ejemplo de utilización de la<br />

estrategia<br />

DGFCMS<br />

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