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Document de Référence 2012 - FREY

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REMUNERATION ET AVANTAGES1. RÉMUNÉRATION DES MEMBRES DU DIRECTOIRE ET DU CONSEIL DE SURVEILLANCELes tableaux et informations figurant au présent chapitre 15 ont été établis conformément à la recommandationAMF du 22 décembre 2008 relative à l’information à donner dans les documents <strong>de</strong> référence sur lesrémunérations <strong>de</strong>s mandataires sociaux en lien avec leur mandat.Il est précisé que les tableaux 3 à 9 <strong>de</strong> la recommandation AMF précitée n’ont pas été reproduits dans la mesureoù, au cours <strong>de</strong>s <strong>de</strong>ux <strong>de</strong>rniers exercices :- les mandataires sociaux non dirigeants n’ont reçu ni jetons <strong>de</strong> présence ni aucune autre rémunération,<strong>de</strong> quelque nature que ce soit ;- aucune option <strong>de</strong> souscription ou d’achat d’actions n’a été attribuée à ou levée par l’un quelconque <strong>de</strong>sdirigeants mandataires sociaux <strong>de</strong> la Société ;- aucune action <strong>de</strong> performance ou action gratuite ne correspondant pas à <strong>de</strong>s actions <strong>de</strong> performancen’a été attribuée à l’un quelconque <strong>de</strong>s mandataires sociaux <strong>de</strong> la Société ;- aucune option <strong>de</strong> souscription ou d’achat d’actions et, plus généralement, aucun instrument financierdonnant accès au capital, ni aucun autre instrument optionnel, n’a été attribué, levé ou exercé au cours<strong>de</strong>s <strong>de</strong>ux <strong>de</strong>rniers exercices à l’occasion d’opérations réservées aux mandataires sociaux et aux dixprincipaux attributaires salariés.1.1 Tableau <strong>de</strong> synthèse <strong>de</strong>s rémunérations versées et <strong>de</strong>s options et actions attribuées à chaquemembre du Directoire au cours <strong>de</strong>s <strong>de</strong>ux <strong>de</strong>rniers exercicesAntoine <strong>FREY</strong> 1Prési<strong>de</strong>nt du DirectoireExercice <strong>2012</strong> Exercice 2011(en euros)Rémunérations dues au titre <strong>de</strong> l’exercice (détaillées au § 1.2 ci-<strong>de</strong>ssous) 395.374€ 229.134 €Valorisation <strong>de</strong>s options attribuées au cours <strong>de</strong> l’exercice N/A N/AValorisation <strong>de</strong>s actions <strong>de</strong> performance attribuées au cours <strong>de</strong> l’exercice N/A N/ATotal 395 374 229 134François VUILLET - PETITE 2Membre du Directoire(en euros)Exercice <strong>2012</strong>(1)Exercice 2011Rémunérations dues au titre <strong>de</strong> l’exercice (détaillées au § 1.2 ci-<strong>de</strong>ssous) Néant NéantValorisation <strong>de</strong>s options attribuées au cours <strong>de</strong> l’exercice N/A N/AValorisation <strong>de</strong>s actions <strong>de</strong> performance attribuées au cours <strong>de</strong> l’exercice N/A N/ATotal Néant Néant(1) Le montant <strong>de</strong> la rémunération brute versée en <strong>2012</strong> et 2011 à Monsieur François Vuillet-Petite, ès qualité <strong>de</strong> salarié <strong>de</strong> <strong>FREY</strong> SA,s’élève respectivement à 161.497 € et 146.664 €. Il est également renvoyé sur ce point au § 6.2 du rapport <strong>de</strong> gestion <strong>2012</strong> <strong>de</strong> <strong>FREY</strong>qui est intégralement reproduit au chapitre Rapport <strong>de</strong> Gestion à l’Assemblée Générale Ordinaire Annuelle <strong>2012</strong> du présent<strong>Document</strong>.(1)1 Suite au changement <strong>de</strong> mo<strong>de</strong> <strong>de</strong> gouvernance le 24 juin 2013, Monsieur Antoine <strong>FREY</strong> a été nommé Prési<strong>de</strong>nt Directeur général2 Monsieur François VUILLET-PETITE a été nommé Directeur Général délégué par le CA du 24 juin 2013<strong>FREY</strong> - <strong>Document</strong> <strong>de</strong> référence <strong>2012</strong> P a g e | 112

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