Prosjekt Arbeidsglede - Helse Midt-Norge
Prosjekt Arbeidsglede - Helse Midt-Norge
Prosjekt Arbeidsglede - Helse Midt-Norge
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Guidene har jevnlige arbeidsgruppemøter der de utveksler erfaringer, diskuterer<br />
utfordringer og justerer kursen fortløpende, disse møtene har forsker observert og<br />
samhandlet i.<br />
Lederne til aktuelle deltakere (sykemeldte medarbeiderne) skal gjennomgå<br />
opplæring om prosjektet før deltakere starter prosessen. Pilotprosjektet er ment som<br />
en ekstra sløyfe i den ordinære sykefraværsoppfølgingen. Når prosjektdeltakelsen er<br />
sluttført, fortsetter lederen den ordinære sykefraværsoppfølgingen med sin<br />
medarbeider.<br />
Både arbeidslivsguider, ledere, sykefraværskonsulenter og personalsjefer har brukt<br />
mye tid på opplæring, forberedelser og tilrettelegging for veiledning i prosjektet. Det<br />
er brukt mye tid på å utarbeide rutiner og maler/ verktøy til både dokumentasjon og<br />
som veiledningsverktøy. Det er utarbeidet en egen side på <strong>Helse</strong> Nords intranett for<br />
prosjektet med informasjon til ledere, sykemeldte medarbeidere, tillitsvalgte,<br />
verneombud, øvrige medarbeidere og arbeidslivsguidene.<br />
Pilotprosjektet er organisert med en styringsgruppe bestående av en av<br />
foretaksdirektørene som leder, personalsjefene i alle helseforetakene,<br />
konsernverneombud og konserntillitsvalgt. Videre en referansegruppe bestående av<br />
representanter fra NAV Nordland, NAV Troms, NAV Finnmark, Bodø kommune<br />
bedriftshelsetjeneste, representant fra "Raskere tilbake" i <strong>Helse</strong> Nord RHF,<br />
foretakstillitsvalgte fra foretaksgruppen, og prosjektleder for pilot<br />
arbeidsmiljøkartlegging (et annet pilotprosjekt i <strong>Helse</strong> Nord). I utarbeidelse av<br />
elektronisk dokumentasjonsverktøy ble det også nedsatt en arbeidsgruppe.<br />
For mer informasjon om pilotprosjektet, se bla: http://www.helsenord.no/article43576-1526.html<br />
, notat skrevet av pilotprosjektets leder (Åsvang,<br />
2007a og b) som redegjør for prosjektet og om forsinkelser i prosjektet, eller kontakt<br />
pilotprosjektets leder Grete Birgitte Åsvang, 90991102.<br />
3. Formål og problemstilling<br />
Dette er en samfunnsvitenskapelig studie. Hovedformålet med studien er: Å utvikle<br />
økt kunnskap (forståelse og begreper, jf. Hermeneutisk forskningsstrategi) om tiltak<br />
115
Change language