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Amour et sexualité chez l’adolescent

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L’ÉLABORATION ET LA MISE EN CHANTIER DU PROGRAMME<br />

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inconvénients. Nous essayons ultimement de leur faire prendre conscience<br />

du fait que la souplesse de la masculinité peut seule perm<strong>et</strong>tre la maturité<br />

sexuelle. Pour les amener sur ce terrain, nous utilisons la lecture de statistiques<br />

<strong>et</strong> de témoignages ainsi que l’analyse d’extraits de films à l’aide d’une<br />

grille d’analyse conçue pour c<strong>et</strong> usage.<br />

3.4. LE PROCESSUS DE FORMATION ET DE SUPERVISION<br />

La cinquième étape du développement du programme qualitatif d’éducation<br />

sexuelle pour jeunes hommes a consisté en une formation aux modèles<br />

théoriques <strong>et</strong> une supervision hebdomadaire des éducateurs ayant à l’animer.<br />

C<strong>et</strong> encadrement a été instauré afin de maximiser <strong>et</strong> de faciliter la<br />

mise en œuvre du programme. La formation a duré quatorze heures <strong>et</strong><br />

s’est échelonnée sur deux semaines. Les intervenants ont assisté à des présentations<br />

magistrales sur les différents modèles théoriques <strong>et</strong> ont participé<br />

à des activités concrètes de formation. C<strong>et</strong>te formation visait à leur faire<br />

prendre connaissance des modèles théoriques à la base du programme <strong>et</strong><br />

à développer <strong>chez</strong> eux des habil<strong>et</strong>és d’intervention respectant ces modèles<br />

<strong>et</strong> les objectifs généraux du programme. Lors de c<strong>et</strong>te formation, une discussion<br />

a été soulevée quant au degré de réceptivité de certains éducateurs.<br />

En eff<strong>et</strong>, les formateurs ont constaté, lors de la première journée, que certains<br />

intervenants n’étaient pas vraiment intéressés par c<strong>et</strong>te formation.<br />

Une discussion a donc eu lieu entre les éducateurs <strong>et</strong> les concepteurs afin<br />

de clarifier les positions de chacun.<br />

Afin de maximiser l’encadrement des intervenants qui animaient le<br />

programme, les chercheurs, en accord avec la direction <strong>et</strong> les éducateurs,<br />

ont mis sur pied une supervision hebdomadaire. Ces supervisions ont duré<br />

trois heures par semaine <strong>et</strong> furent échelonnées sur dix semaines. Durant<br />

ces supervisions, les éducateurs ont eu la possibilité de discuter des aspects<br />

positifs de l’animation des ateliers <strong>et</strong> de parler des problèmes qu’ils avaient<br />

eus <strong>et</strong> des solutions qu’ils avaient adoptées pour les résoudre. Leurs commentaires<br />

ont été r<strong>et</strong>ranscrits manuellement par les évaluateurs.<br />

En somme, durant tout le processus d’élaboration <strong>et</strong> d’implantation<br />

du programme, une négociation constante a eu lieu entre les différentes<br />

parties engagées dans le proj<strong>et</strong>.

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