You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
la Governance<br />
1.2 La responsabilità <strong>sociale</strong><br />
Fig. 7 - Dotazione di personale dell’ASSB per sede di lavoro - <strong>2006</strong><br />
n.operat. %<br />
Case di riposo e centri di degenza 306 35,2<br />
Distretti sociali 202 23,2<br />
Uffi cio Handicap e relative strutture 158 18,2<br />
Uffi cio Famiglia e relative strutture 135 15,5<br />
Centri di assistenza diurna anziani 12 1,4<br />
SEDE centrale di via Roma 57 6,6<br />
Totale 870 100,0<br />
Considerate le assenze per malattia e per congedi straordinari, il personale ha prestato<br />
servizio in media per il 94,5% dei giorni lavorativi di un anno.<br />
Fig. 8 - Giorni medi pro capite di assenza - 2004 - 2005 - <strong>2006</strong><br />
2004<br />
(media x 1<br />
dipendente)<br />
2005<br />
(media x 1<br />
dipendente)<br />
<strong>2006</strong><br />
(media x 1<br />
dipendente)<br />
La responsabilità <strong>sociale</strong> 1.2<br />
Media giorni lavorati per dipendente 245,7 244,2 245,6<br />
Media assenze per malattia (gg) 12,1 13,4 12,7<br />
Media assenze per congedi straordinari (gg) 2,2 2,3 1,7<br />
Totale giornate assenza in media per dipendente<br />
(escluse ferie, infortuni, mater-<br />
nità, formazione e permessi sindacali)<br />
14,3 15,7 14,4<br />
Assenze per malattia (gg) 4,9%<br />
Assenze per congedo<br />
straordinario (gg) 0,7%<br />
Giorni lavorativi (gg) 94,5%<br />
13
Change language