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Prospectus de scission et d'introduction en bourse - Total.com

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N Libellé <strong>de</strong>s rubriques figurant dans le Règlem<strong>en</strong>t Section(s) Page(s)<br />

— <strong>de</strong> tout directeur général dont le nom peut être m<strong>en</strong>tionné<br />

pour prouver que la société ém<strong>et</strong>trice dispose <strong>de</strong><br />

l’expertise <strong>et</strong> <strong>de</strong> l’expéri<strong>en</strong>ce appropriées pour diriger ses<br />

propres affaires 3.14.3 116<br />

3.14.4 116<br />

14.2 Conflits d’intérêts au niveau <strong>de</strong>s organes d’administration, <strong>de</strong><br />

direction <strong>et</strong> <strong>de</strong> surveillance <strong>et</strong> <strong>de</strong> la direction générale ****** 3.14.5 116<br />

Arrangem<strong>en</strong>t ou accord conclu avec les principaux<br />

actionnaires, <strong>de</strong>s cli<strong>en</strong>ts, <strong>de</strong>s fournisseurs ou autres, <strong>en</strong> vertu<br />

duquel l’une quelconque <strong>de</strong>s personnes visées au point 14.1<br />

a été sélectionnée <strong>en</strong> tant que membre d’un organe<br />

d’administration, <strong>de</strong> direction ou <strong>de</strong> surveillance ou <strong>en</strong> tant<br />

que membre <strong>de</strong> la direction générale ******************** 3.14.6 116<br />

Détail <strong>de</strong> toute restriction acceptée par les personnes visées<br />

au point 14.1 concernant la cession, dans un certain laps <strong>de</strong><br />

temps, <strong>de</strong> leur participation dans le capital social <strong>de</strong><br />

l’ém<strong>et</strong>teur ****************************************** 3.16.2.3 119<br />

15 Rémunération <strong>et</strong> avantages <strong>de</strong>s personnes visées au point<br />

14.1<br />

15.1 Montant <strong>de</strong> la rémunération versée <strong>et</strong> avantages <strong>en</strong> nature<br />

octroyés par l’ém<strong>et</strong>teur <strong>et</strong> ses filiales ******************** 3.15.1 116<br />

15.2 Montant total <strong>de</strong>s sommes provisionnées ou constatées par<br />

ailleurs par l’ém<strong>et</strong>teur ou ses filiales aux fins du versem<strong>en</strong>t<br />

<strong>de</strong> p<strong>en</strong>sions, <strong>de</strong> r<strong>et</strong>raites ou d’autres avantages ************ 3.15.2 117<br />

16 Fonctionnem<strong>en</strong>t <strong>de</strong>s organes d’administration <strong>et</strong> <strong>de</strong><br />

direction<br />

16.1 Date d’expiration du mandat actuel <strong>de</strong>s membres <strong>de</strong>s organes<br />

d’administration, <strong>de</strong> direction ou <strong>de</strong> surveillance*********** 3.14.1 108<br />

16.2 Informations sur les contrats <strong>de</strong> service liant les membres<br />

<strong>de</strong>s organes d’administration *************************** 3.14.6 116<br />

16.3 Informations sur le <strong>com</strong>ité <strong>de</strong> l’audit <strong>et</strong> le <strong>com</strong>ité <strong>de</strong><br />

rémunération <strong>de</strong> l’ém<strong>et</strong>teur **************************** 3.16.5 121<br />

16.4 Déclaration indiquant si l’ém<strong>et</strong>teur se conforme au régime <strong>de</strong><br />

gouvernem<strong>en</strong>t d’<strong>en</strong>treprise <strong>en</strong> vigueur ******************* 3.16.7 126<br />

17 Salariés<br />

17.1 Nombre <strong>de</strong> salariés à la fin <strong>de</strong> la pério<strong>de</strong> couverte par les<br />

informations financières historiques ou nombre moy<strong>en</strong> durant<br />

chaque exercice <strong>de</strong> c<strong>et</strong>te pério<strong>de</strong> <strong>et</strong> répartition <strong>de</strong>s salariés ** 3.7.1 83<br />

17.2 Participations <strong>et</strong> stock options :************************* Sans obj<strong>et</strong><br />

Pour chacune <strong>de</strong>s personnes visées au point 14.1,<br />

informations concernant la participation qu’elle déti<strong>en</strong>t dans<br />

le capital social <strong>de</strong> l’ém<strong>et</strong>teur <strong>et</strong> toute option existant sur ses<br />

actions<br />

17.3 Accord prévoyant une participation <strong>de</strong>s salariés dans le<br />

capital <strong>de</strong> l’ém<strong>et</strong>teur. ********************************* 3.7.4 86<br />

3.7.5 87<br />

18 Principaux actionnaires<br />

18.1 Nom <strong>de</strong> toute personne non membre d’un organe<br />

d’administration, <strong>de</strong> direction ou <strong>de</strong> surveillance dét<strong>en</strong>ant,<br />

directem<strong>en</strong>t ou indirectem<strong>en</strong>t, un pourc<strong>en</strong>tage du capital<br />

social ou <strong>de</strong>s droits <strong>de</strong> vote <strong>de</strong> l’ém<strong>et</strong>teur <strong>de</strong>vant être notifié<br />

<strong>en</strong> vertu <strong>de</strong> la législation nationale applicable ************* 3.17.1 126<br />

18.2 Exist<strong>en</strong>ce <strong>de</strong> différ<strong>en</strong>ces <strong>de</strong> droits <strong>de</strong> vote **************** 3.17.2 127<br />

18.3 Dét<strong>en</strong>tion ou contrôle <strong>de</strong> l’ém<strong>et</strong>teur <strong>et</strong> mesures prises pour<br />

éviter un exercice abusif <strong>de</strong> ce contrôle. ***************** 3.17.2 127<br />

18.4 Accord dont la mise <strong>en</strong> œuvre pourrait <strong>en</strong>traîner un<br />

changem<strong>en</strong>t <strong>de</strong> son contrôle. *************************** 3.17.4 128<br />

F-204

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