Sektorvision - Leitfaden zur Entwicklung nachhaltiger ... - ÃIN
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Seite 82<br />
DIE SEKTORVISION<br />
<br />
Die Branchenvision soll möglichst anregend für die weitere Erstellung<br />
von betriebsinternen Leitbildern sein. Dazu sollen transparente<br />
und offene Aussagen, Tipps, inhaltliche und strategische<br />
Anregungen vermittelt werden.<br />
Umsetzung mittels Projektmanagement<br />
Bei der Umsetzung werden nicht alle Maßnahmen gleichzeitig realisiert.<br />
Vielmehr wird gemäß dem Strategieplan (Methode des Projektmanagements)<br />
vorgegangen. Dabei wird klar definiert, was <strong>zur</strong> Realisierung<br />
erforderlich ist:<br />
1) klare personelle Zuständigkeiten (Projektleitung, -mitarbeit und -<br />
management etc.)<br />
2) klare Zeit- bzw. Terminpläne (road maps, Vorgehensmodelle<br />
etc.)<br />
3) Kosten- und Finanzierungspläne sowie<br />
4) die Bereitstellung entsprechender Infrastrukturen und Ressourcen<br />
für jede <strong>zur</strong> Umsetzung vorgesehene Maßnahme.<br />
Bausteine: Erste Pilotprojekte und Demonstrationsvorhaben<br />
Nach rund einjähriger Laufzeit soll der Umsetzungsprozess des Leitbildes<br />
bzw. die Erfüllung des Maßnahmenkatalogs soweit gekommen sein,<br />
dass es im Projektbereich erste vorzeigbare Ergebnisse gibt. Hier wird<br />
neben der Erreichung der gesteckten Ziele die Beachtung zweier allgemeiner<br />
Aspekte angeraten. Die Projekte sollen Dynamik und Richtung<br />
(Profil) in den <strong>Sektorvision</strong>sprozess bringen. Richtungssicherheit ist<br />
dann gegeben, wenn sich die Maßnahmen innerhalb des gesteckten<br />
Leitbild-Korridors befinden und Dynamik vor allem durch die Einbeziehung<br />
möglichst vieler, aktiver Mitstreiter.<br />
LEITFADEN ZUR ENTWICKLUNG NACHHALTIGER UNTERNEHMENSLEITBILDER UND -STRATEGIEN