Diplomarbeit von Yvonne Mattes als PDF ... - Simple Power
Diplomarbeit von Yvonne Mattes als PDF ... - Simple Power
Diplomarbeit von Yvonne Mattes als PDF ... - Simple Power
Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.
5. Untersuchungsmethodik 68<br />
Akzeptanz kann erhöht werden durch eine saubere Darstellung der Ergebnisse<br />
und der Offenlegung der Einzelschritte, die die Untersuchung durchlaufen<br />
hat. 298 Bei Problemen im Auswertungsprozess muss sich an andere<br />
vergleichbare qualitative Verfahren gehalten werden, da dieser Bereich<br />
methodisch gänzlich nicht aufgearbeitet ist. 299<br />
5.3 Durchführung der Untersuchung<br />
Zur Erhebung der Daten wurden eine Vorabrecherche bei verschiedenen<br />
Aufstellern sowie zwei Experteninterviews durchgeführt, deren<br />
Rahmenbedingungen im Folgenden dargestellt werden. Weiter wird auf die<br />
Konzipierung des Leitfadens und die Planung der Interviews eingegangen.<br />
Abschließend wird die EDV-gestützte Aufarbeitung der Daten mittels MAXQDA<br />
dargestellt.<br />
5.3.1 Die Auswahl der Experten – Vorabrecherche zur Identifizierung<br />
Das Ziel einer Vorabrecherche besteht im Allgemeinen darin, die für das<br />
Untersuchungsziel geeigneten Experten zu identifizieren. In der Regel ist dabei<br />
der Einsatz <strong>von</strong> wenig strukturierten Befragungen die Voraussetzung. 300 Um<br />
dieser Anforderung gerecht zu werden, bestand die erste Phase des<br />
methodischen Vorgehens darin, die für die Forschungsfrage geeigneten<br />
Experten durch eine Vorabrecherche zu definieren. Die Auswahl der zu<br />
befragenden Personen erfolgte über einen kontrollierten Zufallsprozess. Die<br />
Grundgesamtheit bestand dabei aus Adressenverzeichnissen folgender<br />
Quellen:<br />
- Deutsche Gesellschaft für Systemforschung<br />
- Internationales Forum für Systemaufstellungen in Organisationen und<br />
Arbeitskontexten<br />
- MCV GmbH CO KG, Management- und Organisationsentwicklung<br />
- Wiener Akademie für Organisationsentwicklung<br />
298 Vgl. Lamnek (2005) S. 406 f.<br />
299 Vgl. Meuser, Nagel (2005) S. 71<br />
300 Vgl. Atteslander (2006) S. 129 f