14.01.2015 Views

Untitled - Ministarstvo zdravlja

Untitled - Ministarstvo zdravlja

Untitled - Ministarstvo zdravlja

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Stanje i trendovi u zdravstvu Republike Hrvatske | 213<br />

3.5.1.3 Medicina rada<br />

Za zaposlene je osigurana preventivna skrb u djelatnosti medicine rada koja je uključena<br />

u obvezno zdravstveno osiguranje od 2008. godine što je imalo za posljedicu povećanje<br />

broja timova medicine rada i broja preventivnih pregleda zaposlenih koji više ne ovise<br />

samo o dobroj volji poslodavca i radu inspekcije zaštite na radu. Osnovni ciljevi zaštite<br />

<strong>zdravlja</strong> i sigurnosti na radu su: smanjenje ozljeda na radu, profesionalnih bolesti i bolesti<br />

u svezi s radom, poboljšanje zdravstvenog stanja radnika mjerama prevencije te smanjenje<br />

gospodarskog gubitka zbog ozljeda na radu, profesionalnih bolesti i bolesti u svezi s<br />

radom (bolovanje, prijevremene i invalidske mirovine).<br />

U Hrvatskoj je u 2010. godini obavljen ukupno 403.231 pregled (povećanje od 12,7%<br />

u odnosu na prethodnu godinu). Od ukupnog broja preventivnih pregleda, 79% (71% u<br />

2009., 64% u 2008. i 59% u 2007.) se odnosilo na preventive preglede zaposlenih, od toga<br />

s obzirom na spol 51,3% na radnike, a 48,7% na radnice. Stopa preventivnih pregleda<br />

je najviša u posljednjih pet godina i iznosila je 281,5 na 1.000 zaposlenih (174,0/1.000 u<br />

2009., 167,6/1.000 u 2008., 145,7/1.000 u 2007., 148,5/1,000 u 2006.). Stopa periodičkih<br />

pregleda također se povećala u odnosu na prethodne godine te je u 2010. bila 113,1 na<br />

1.000 zaposlenika (88,9/1.000 u 2009., 86,0/1.000 u 2008., 67,0/1.000 u 2007., 69,5/1.000<br />

u 2006.).<br />

Vlada RH je 2008. godine donijela Nacionalni program zaštite <strong>zdravlja</strong> i sigurnosti na<br />

radu za razdoblje 2009.- 2013. godine. Strateški cilj koji proizlazi iz Programa je osigurati<br />

uvjete za zdravo radno mjesto, za rad na siguran način i u uvjetima koji ne dovode do<br />

oštećenja <strong>zdravlja</strong>.<br />

3.5.1.4 Patronažna zaštita<br />

Patronažnu zaštitu provode više medicinske sestre patronažnog smjera prema normativu<br />

od 5.100 stanovnika na području nadležnog doma <strong>zdravlja</strong>/organizacijske jedinice županijskog<br />

doma <strong>zdravlja</strong> po jednoj patronažnoj sestri. U 2010. godini, u ovoj djelatnosti<br />

radilo je 838 viših medicinskih sestara (712 u 2001. godini) i 123 medicinske sestre srednje<br />

stručne spreme (133 u 2001. godini). Najveći je broj posjeta kroničnim bolesnicima<br />

(821.927 ili 58% ukupno patronažnih posjeta) u svrhu uputa i demonstracije određenih<br />

postupaka samokontrole i prevencije komplikacija osnovne kronične bolesti te provođenja<br />

terapijskih postupaka kod teško pokretnih i nepokretnih osoba u dogovoru s izabranim<br />

doktorom. U 2001. godini bilo je 714.229 patronažnih posjeta kroničnim bolesnicima<br />

(56% patronažnih posjeta ukupno).<br />

3.5.2 Hitna medicinska služba<br />

Od 1995. godine izvještajni obrasci omogućavaju sveobuhvatniju i kvalitetniju evaluaciju<br />

rada djelatnosti hitne medicinske službe (HMS). Međutim, manji broj timova opće/<br />

obiteljske medicine koji pružaju hitnu medicinsku pomoć kroz dežurstva ili pripravnost,<br />

nije iskazao broj posjeta ili su ga iskazali zajedno s djelatnošću opće medicine.<br />

Do početka reorganizacije hitne medicinske službe 2008. godine, izvanbolnička<br />

hitna medicinska služba bila je organizirana u okviru ustanova za hitnu medicinsku<br />

pomoć, službi hitne medicinske pomoći pri domovima <strong>zdravlja</strong>, te na udaljenim i slabo

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!