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Rapport de l'Inspection de l'enseignement agricole 2001 - ChloroFil

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<strong>Rapport</strong> <strong>de</strong> l’Inspection <strong>de</strong> l’enseignement <strong>agricole</strong> <strong>2001</strong><br />

166<br />

varier <strong>de</strong> 5 à 15 minutes, ce qui laisse peu <strong>de</strong> temps, dans le cas le plus<br />

défavorable, pour harmoniser la note et remplir la grille d’évaluation.<br />

1.3.2. Remarques critiques<br />

Sur l’ensemble <strong>de</strong>s situations observées, les candidats sont interrogés par au<br />

moins <strong>de</strong>ux examinateurs. Les régions veillent particulièrement à l’équilibre<br />

entre les examinateurs issus <strong>de</strong> l’enseignement <strong>agricole</strong> public et ceux <strong>de</strong> l’enseignement<br />

privé.<br />

Selon les régions,compte tenu du nombre <strong>de</strong> candidats à interroger,<strong>de</strong> l’option<br />

et <strong>de</strong> la spécialité,le temps imparti aux membres du jury pour évaluer un candidat<br />

est très différent.Si la durée réglementaire d’interrogation <strong>de</strong> 30 minutes<br />

est respectée,il conviendrait <strong>de</strong> se donner au minimum 10 minutes pour fixer<br />

la note définitive et compléter la grille d’évaluation.<br />

Il est important <strong>de</strong> rappeller que la règle <strong>de</strong> traitement égalitaire <strong>de</strong> tous les<br />

candidats doit être respectée.<br />

2. Les pratiques <strong>de</strong> correction et d’interrogation orale<br />

2.1. La correction <strong>de</strong> l’écrit<br />

2.1.1. Observations critiques sur les pratiques<br />

L’analyse d’une cinquantaine <strong>de</strong> documents écrits a permis d’observer une<br />

gran<strong>de</strong> disparité <strong>de</strong>s productions <strong>de</strong>s candidats.<br />

Sur la forme<br />

Le document a un volume <strong>de</strong> 10 à 30 pages hors annexes et dans la majorité<br />

<strong>de</strong>s cas,il n’y a pas <strong>de</strong> résumé.Ils sont généralement dactylographiés avec une<br />

orthographe souvent défectueuse.<br />

Dans l’ensemble,les documents n’ont pas <strong>de</strong> titre évocateur montrant que les<br />

candidats ont compris le fonctionnement <strong>de</strong> l’exploitation ou <strong>de</strong> l’entreprise<br />

dans son contexte.<br />

Sur le fond<br />

Le document écrit est plutôt <strong>de</strong>scriptif et ne présente pas toujours <strong>de</strong> schéma<br />

<strong>de</strong> fonctionnement. Par exemple, en productions horticoles, la modélisation<br />

du système <strong>de</strong> production n’est présente que dans 3 cas sur 5.<br />

L’approche <strong>de</strong> l’organisation sociale dans l’entreprise est souvent absente et<br />

les aspects économiques,financiers ne sont pas suffisamment développés.Les

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