Priručnik o ljudskim pravima i temeljnim slobodama djelatnih - DCAF

16.1:
OESS-ov Kodeks ponašanja u svezi s vojno-političkim aspektima sigurnosti 373
32. Svaka će država članica osigurati da pripadnici vojnih, sigurnosnih i drugih snaga, mogu uživati svoja ljudska
prava i temeljne slobode, kako je to predviđeno dokumentima OESS-a i međunarodnim pravom, u suglasnosti s
relevantnim ustavnim i zakonskim odredbama i uvjetima službe.
33. Sve će države članice osigurati odgovarajuće pravne i administrativne procedure za zaštitu prava svih djelatnih
vojnih osoba svojih oružanih snaga.
16.2
3. Sprečavanje nasilničkog ponašanja
Moguće je poduzeti više mjera, kako bi se spriječilo zlostavljanje i zloporaba položaja u
oružanim snagama i borilo protiv kulturnog okruženja koje tolerira ovakvu praksu. Ove
mjere uklučuju: (1.) zabranu nelegalnih rituala inicijacije; (2.) poduku i obuku novoprimljenih
novaka i zapovjednog kadra; (3.) osiguranje kompetentnog liderstva na razini časnika i
dočasnika, i; (4.) poboljšanje radnih uvjeta.
Zabrane nelegalnih obreda inicijacije (mučenja)
Jasna zabrana nedopuštenih ceremonija inicijacije je vrlo važna kao osnova za krivično
gonjenje i kažnjavanje nedopuštene prakse. Britansko Ministarstvo obrane je 1980., primjerice,
donijelo cijeli niz mjera koje se odnose na nasilničko ponašanje, od kojih je najvažnija bila
uvođenje eksplicitne zabrane nedopuštene prakse inicijacije. 374 (vidi tekst pod 16.2).
Državni propisi za vojsku: zabrana nedopuštenih ceremonija inicijacije u
Ujedinjenom Kraljevstvu 375
“Temeljni elementi stege i vojne učinkovitosti nemaju nikakve veze s bilo kakvim nedopuštenim ili drugim ritualima
inicijacije, čiji je cilj zastrašivanje ili uzrokovanje fizičkog ili psihičkog ponižavanja bilo kojeg pojedinca. Takvo
ponašanje bi bilo u izravnoj suprotnosti sa zahtjevima obuke o moralu i dobrom liderstvu … . Pritužbe o navodnim
nedopuštenim aktivnostima treba uputiti Ogranku za posebne istrage u smislu pokretanja stegovnog postupka
protiv pokretača i drugih sudionika, sukladno Zakonu o vojsci iz 1955. Sadržaj ovog stavka treba najmanje jedanput
godišnje ponoviti u svim formacijama, uključujući zapovijedi postrojbama i nižim formacijama.”
Obuka
Obuka igra važnu ulogu u obučavanju djelatnih vojnih osoba oružanih snaga o njihovim
pravima. Ovi tečajevi trebaju, također, promovirati vrijednosti drugarstva i lojalnosti među
pripadnicima oružanih snaga; klima međusobnog povjerenja i poštovanja je nešto što
nesumnjivo vodi ka jačanju kohezije, te prema tome i operativne sposobnosti neke postrojbe.
Napori u izgradnji svijesti i praktični tečajevi, o tomu kako riješiti probleme nasilničkog
ponašanja, trebaju biti dio nastavnog programa u časničkim školama. U jednom broju država
članica OESS-a, primjerice u Austriji, Bjelorusiji, Francuskoj, Gruziji, Norveškoj, Rusiji,
373 OESS-ov Kodeks ponašanja u svezi s vojno-političkim aspektima sigurnosti, 1994.
374 James K. Wither, “Battling Bullying in the British Army 1987 – 2004” (Borba s nasilništvom u Britanskoj
vojsci), The Journal of Power Institutions in Post-Soviet Societies, br. 1., 2004., dostupno na .
375 Državni propisi za vojsku, revidirano izdanje, ožujak 1996., IAC 13206, London, Her Majesty’s Stationery
Office, Part 6, stav 5.201A.
166 Priručnik o ljudskim pravima i temeljnim slobodama djelatnih vojnih osoba i službenika i namještenika
u oružanim snagama