ilze-sulmane-neatrastas-identitates
ilze-sulmane-neatrastas-identitates
ilze-sulmane-neatrastas-identitates
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
NEATRASTĀS IDENTITĀTES? LATVIJAS DIENAS LAIKRAKSTU ŽURNĀLISTI POLITIKAS, EKONOMIKAS UN KULTŪRAS LAUKU IETEKMĒ<br />
„.. Ja Diena atkal gribētu kļūt par vienu no vadošajiem medijiem, tad ir jāstrādā<br />
pēc citiem principiem. Jātiek plānotām dažādām tēmām, prioritātēm utt. Paņemt<br />
un samest kopā dažādas, nebūtiskas tēmas un veidot no tām nacionālu mediju, tas,<br />
protams, neder. Ja grib saturu tuvināt Vakara Ziņām, tad jā, tad tā ir īstā recepte.<br />
Diemžēl Guntis Bojārs šobrīd tikai sāk, viņa skatījums - vairāk rakstīt par sadzīvi, par<br />
ikdienas dzīvi, kas virmo apkārt, līdz ar to aiz iekavām paliek nepateiktais ..” (LAS3)<br />
Arī kolēģi no krievu valodas medijiem, konkrēti no Telegraf-a pārmaiņas traktē kā neatkarīgās<br />
preses zaudējumu, intervijas laikā vēl neapzinoties, ka tāds liktenis var piemeklēt arī pašu<br />
izdevumu un tā žurnālistus:<br />
„Tas, kas notiek ar Dienu dīvainā kārtā pēc pēdējiem notikumiem - brīvās preses<br />
latviešu valodā Latvijā vairs nav. [Arī TV nav] .. valsts sabiedriskā televīzija ir samocīta<br />
ar štata samazinājumiem, budžeta samazinājumiem un arī ar politisku kontroli,<br />
par LNT viss ir skaidrs, par TV3 arī. Viņi tur kaut ko mēģina, bet nepadodas.” (TV1)<br />
Diemžēl arī Telegraf-am, kuru, pēc tā galvenā redaktora vārdiem, A.Krasņitskis no „līķa” reanimēja<br />
par popularitāti un kvalitatīvu lasītāju atguvušu laikrakstu, iecerētajā veidolā nebija lemts<br />
ilgi pastāvēt. Rīgā valdošās koalīcijas un konkrēti N.Ušakova kritika un atšķirīgais skatījums uz<br />
laikraksta lomu radīja apstākļus vadības maiņai. Tam diezgan drīz sekoja arī īpašnieka maiņa.<br />
Uzvedības stratēģijas Dienā bija atšķirīgas – tie, kuriem nebija pieņemamas pārmaiņas, aizgāja<br />
paši vai publiski nepieņemamā veidā tika izraidīti. Redzot šādas taktikas graujošo iespaidu<br />
publiskajā telpā, turpmākās pārmaiņas notika krietni profesionālāk, ārēji nemanāmāk. Žurnālistu<br />
pārbīdes uz (piemēram, Dienas Biznesu) vai prom kļuva redzamas tikai aktīviem, regulāriem<br />
un zinošiem laikraksta lasītājiem, kur kādu uzvārdu ilgstoša neparādīšanās varēja norādīt uz<br />
personāla maiņu. Tā varēja notikt arī biznesa apsvērumu dēļ ,– ne tikai lai nediskreditētu jauno<br />
vadību, bet arī tāpēc, ka pēkšņa līgumu laušana varēja izmaksāt dārgi, tāpēc sākumā darbinieki<br />
tika, iespējams, atlaisti nevis pēc profesionāliem vai ideoloģiskiem kritērijiem, bet pēc principa<br />
- „par kura atlaišanu mazāk jāmaksā”.<br />
Gan interviju materiāls, gan reālās norises Latvijā parāda, ka nelielā mediju tirgus apstākļos<br />
katras pārmaiņas, kas būtu nemanāmas un dabiskas lielā valstī un lielā tirgū – īpašnieku maiņa,<br />
konsolidācija, pārpirkšana, preses izdevumu izzušana vai orientācijas maiņa ļoti pamanāmi iedarbojas<br />
uz visiem ekonomiskā, politiskā un žurnālistikas lauka spēlētājiem. Žurnālisti, mediju<br />
vadība, būdami samērā cieši saistīti ar politiskajām partijām, pavisam reāli izjūt arī ekonomisko<br />
grupējumu, kas ar tām saistītas, ietekmi.<br />
Kad kritika par politekonomiskajiem darījumiem sāk pārlieku traucēt, netiek pirkti atsevišķi<br />
žurnālisti vai komplimentāri raksti, bet paši mediji. Ko šādos apstākļos darīt žurnālistiem, kādas<br />
ir žurnālistu stratēģijas īpašnieku maiņas apstākļos? Šķiet, viegla nav ne tikai pati izšķiršanās,<br />
bet arī tās rezultāts – jauni darba meklējumi aizejot, profesionālās identitātes saglabāšanas vai<br />
pārmaiņu radīto jauno rutīnu apguve – paliekot izdevumā:<br />
„Kamēr varēs izturēt, tikmēr palikšu uz vietas. Nav jau arī kur iet.” (Ds9)<br />
Organizācijas kultūra. Profesionāla versus korporatīva identitāte<br />
Pētījumi vairākās valstīs parādījuši, ka žurnālisti mēdz biežāk identificēties ar profesiju kopumā,<br />
mazāk ar savu konkrēto mediju organizāciju. Varētu būt, ka tas ir saistīts ar nodarbošanās<br />
79