Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Stefna gegn mismunun markar ekki síður mót í mannréttindamálum innan Háskóla<br />
Íslands sem á rætur sínar í fjölbreyttu samfélagi stúdenta og starfsmanna<br />
en Háskólinn er í senn alþjóðleg menntastofnun og fjölmenningarlegur vinnustaður.<br />
Stúdentar og starfsfólk koma til náms og starfa með mismunandi bakgrunn,<br />
þekkingu og reynslu í farteskinu og Háskóli Íslands vill leggja sig fram við<br />
að hver og einn fái að njóta sín á eigin forsendum.<br />
Jafnréttisáætlun <strong>2005</strong>-2009: Jafnrétti kvenna og karla var samþykkt á háskólafundi<br />
í nóvember. Áætlunin tekur til fjögurra meginsviða:<br />
I. Að jafna aðstöðu og kjör karla og kvenna.<br />
II. Að jafna aðild kynjanna að nefndum, stjórnum og ráðum Háskólans.<br />
III.<br />
IV.<br />
Að jafna aðstöðu kvenna og karla til náms.<br />
Að samþætta kynja- og jafnréttissjónarmið við alla stefnumótun og áætlanagerð.<br />
Í áætluninni er deildum, stofnunum og stjórnsýslusviðum nú gert að móta eigin<br />
jafnréttisáætlanir, sem skulu byggðar á jafnréttisáætlun HÍ. Skipaðir skulu<br />
starfshópar innan hverrar deildar/stofnunar/stjórnsýslusviðs til að vinna að<br />
gerð áætlananna og skal þeirri vinnu vera lokið fyrir árslok 2007. Jafnréttisfulltrúi<br />
vann að undirbúningi þessa verkefnis í lok árs, sem m.a. fólst í vinnu við<br />
gátlista við gerð jafnréttisáætlana.<br />
Fræðsla<br />
Í febrúar var haldið námskeið fyrir stjórnendur í Háskóla Íslands um samþættingu<br />
jafnréttissjónarmiða. Námskeiðið var í umsjón Berglindar Magnúsdóttur,<br />
jafnréttisfulltrúa HÍ og Hildar Jónsdóttur, jafnréttisráðgjafa Reykjavíkurborgar.<br />
Samþætting er aðferð til að ná árangri í jafnréttismálum en aðferðin byggir á<br />
þátttöku og þekkingu æðstu stjórnenda á jafnréttismálum. Námskeiðið sóttu 17<br />
manns.<br />
Jafnréttisnefnd stóð fyrir uppskeruhátíð í tilefni jafnréttisviðurkenningar Jafnréttisráðs<br />
<strong>2005</strong> til Háskóla Íslands í nóvember. Boðið var upp á dagskrá þar sem var<br />
kynnt hvernig Háskóli Íslands hefur skipað sér í fremstu röð opinberra stofnana<br />
með samþykkt stefnu sinnar gegn mismunun og greint var frá helstu niðurstöðum<br />
í nýlegri rannsókn á kynbundnu námsvali við skólann. Var hátíðin vel sótt og<br />
góður rómur gerður að erindum.<br />
Í nóvember hélt jafnréttisfulltrúi erindi á fræðslufundi hjá stjórn og samninganefnd<br />
Félags framhaldsskólakennara um jafnréttisáætlanir og stofnanasamninga.<br />
Á haustmisseri var heimasíða jafnréttisnefndar endurskoðuð, bæði hvað varðar<br />
útlit og efni. Nýtt lén var fengið og er veffang nefndarinnar nú www.jafnretti.hi.is<br />
69