Handelingen van het Europees Parlement - Europa
Handelingen van het Europees Parlement - Europa
Handelingen van het Europees Parlement - Europa
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
130<br />
NL<br />
<strong>Handelingen</strong> <strong>van</strong> <strong>het</strong> <strong>Europees</strong> <strong>Parlement</strong><br />
Elisabeth Morin-Chartier (PPE), schriftelijk. – (FR) Ik wil mevrouw Turunen feliciteren<br />
met dit verslag, waarin wordt voorgesteld dat de Europese Commissie en de Raad met een<br />
Europese garantie voor de jeugd komen die elke jongere in <strong>Europa</strong> na vier maanden<br />
werkloosheid <strong>het</strong> recht geeft een baan aangeboden te krijgen, of een stage, een aanvullende<br />
opleiding, of een baan gecombineerd met een opleiding.<br />
Ik roep de Commissie en de Raad op om in <strong>het</strong> licht <strong>van</strong> dit verslag, een '<strong>Europees</strong> handvest<br />
voor de kwaliteit <strong>van</strong> stages' op te stellen, teneinde misbruik te voorkomen. Wij moeten<br />
niet vergeten dat sommige onderdelen <strong>van</strong> nationale wetgeving kunnen worden gezien<br />
als inkomensdiscriminatie, omdat ze jongeren beletten financieel autonoom te zijn. Laat<br />
ons met de Raad en de Commissie trachten een fatsoenlijk loon voor jongeren te garanderen.<br />
Cristiana Muscardini (PPE), schriftelijk. − (IT) De maatregel die in de plenaire vergadering<br />
is aangenomen, onderstreept <strong>het</strong> belang <strong>van</strong> een op rechten gebaseerde benadering <strong>van</strong><br />
jongeren en werkgelegenheid, waarbij <strong>het</strong> kwalitatieve aspect <strong>van</strong> fatsoenlijk werk voor<br />
jongeren niet in <strong>het</strong> gedrang mag komen door factoren die niet meer in verband staan met<br />
de fundamentele normen <strong>van</strong> werk, zoals de kwaliteit <strong>van</strong> <strong>het</strong> werk, arbeidstijd,<br />
minimumloon, sociale zekerheid en veiligheid en gezondheid <strong>van</strong> stagiair en werknemer.<br />
We moeten goed beseffen dat juist in een moeilijke tijd voor de economie en de<br />
werkgelegenheid de jongeren op onmiskenbare wijze moeten laten zien dat de toekomst<br />
<strong>van</strong> <strong>Europa</strong> niet alleen afhangt <strong>van</strong> <strong>het</strong> potentieel <strong>van</strong> de diensteneconomie, maar dat de<br />
industrie moet worden beschermd en onderzoek moet worden ontwikkeld door middel<br />
<strong>van</strong> Europese financieringen. En in een tijdperk <strong>van</strong> globalisering moeten deze<br />
financieringen ook worden gericht op de bescherming <strong>van</strong> de intellectuele eigendom en<br />
op de ambachtelijke sector als instrument voor de kleine of micro-onderneming om<br />
ontwikkeling en werkgelegenheid te creëren.<br />
Er staat ons ook nog veel te doen, en wel op korte termijn, om te zorgen voor de<br />
harmonisatie <strong>van</strong> alle kwalificaties in <strong>het</strong> onderwijs. De lidstaten moeten een gezamenlijke<br />
inspanning leveren om te komen tot een harmonisatie <strong>van</strong> de overeenkomsten die de<br />
intrede <strong>van</strong> jongeren in de arbeidsmarkt vergemakkelijken en hun vereenvoudigde toegang<br />
tot leningen verschaffen voor <strong>het</strong> kopen of in elk geval huren <strong>van</strong> een huis om in te wonen<br />
en een plek waar ze eventueel als zelfstandige aan <strong>het</strong> werk kunnen.<br />
Wojciech Michał Olejniczak (S&D), schriftelijk. − (PL) Jongeren die de arbeidsmarkt<br />
nog maar net hebben betreden, zijn <strong>het</strong> zwaarst getroffen door de crisis. Ik ben er<strong>van</strong><br />
overtuigd dat jeugdwerkloosheid momenteel een <strong>van</strong> de grootste problemen <strong>van</strong> de<br />
Europese Unie is. Zelfs wanneer jongeren een baan vinden, wordt hun vaak alleen een<br />
tijdelijke arbeidsovereenkomst aangeboden. Ook stages doen de emoties hoog oplaaien.<br />
Enerzijds kunnen stages zeer nuttig zijn, omdat ze jongeren de gelegenheid bieden om<br />
belangrijke praktische vaardigheden te verwerven. Anderzijds ontstaan in de praktijk vaak<br />
situaties waarin <strong>het</strong> werk dat door een werknemer zou moeten worden uitgevoerd, gratis<br />
door een stagiair wordt verricht. In sommige bedrijven in Polen geldt <strong>het</strong> beginsel dat elke<br />
goedbetaalde specialist door een bepaald aantal gratis stagiairs kan worden ver<strong>van</strong>gen. Een<br />
dergelijke aanpak komt de arbeidsmarkt niet ten goede en heeft bovendien een nadelige<br />
invloed op de positie <strong>van</strong> werknemers. Ik ben zeer ingenomen met <strong>het</strong> feit dat <strong>het</strong> <strong>Europees</strong><br />
<strong>Parlement</strong> zich over dit probleem heeft gebogen, <strong>het</strong>geen heeft geleid tot een aantal<br />
maatregelen die tot doel hebben de positie <strong>van</strong> jonge werknemers te verbeteren. Aangezien<br />
ik deze maatregelen onderschrijf, heb ik besloten om mijn steun te verlenen aan <strong>het</strong> verslag<br />
06-07-2010