DEPARTAMENTO DEL TRABAJO Y RECURSOS HUMANOS

certificados al día de adiestramiento en primeros auxilios.
Para facilitar cada carga de adiestramiento para los patronos, la regla final no requiere que el patrono
provea el adiestramiento en primeros auxilios. En su lugar, la regla final requiere que el patrono
asegure que cada empleado que realiza operaciones de explotación maderera reciba o haya recibido
adiestramiento en primeros auxilios y que el certificado de adiestramiento en primeros auxilios esté
al día. Por ejemplo, como medio de cumplir con la regla final, el patrono podría poner el
adiestramiento en primeros auxilios como condición de contratación o de continuación en el empleo.
El patrono tendría la libertad de contratar sólo a personas que han obtenido previamente
adiestramiento en primeros auxilios y han mantenido su certificado al día. Además, cuando hay
cambio de personal, los empleados adiestrados podrán llevar sus destrezas en primeros auxilios de
un lugar de trabajo al otro y así aliviar la carga de adiestramiento para el nuevo patrono.
OSHA sabe que algunos patronos proveen al presente adiestramiento en primeros auxilios y, lo más
probable es que continúen proveyendo ese adiestramiento. OSHA sabe también que varias
organizaciones y escuelas proveen adiestramiento en primeros auxilios que satisfaría los requisitos
del Apéndice B. Por ejemplo, la American Red Cross, la Mine Safety and Health Administration,
los servicios de extensión estatales, los colegios universitarios comunitarios y los programas de
educación de adultos, proveen todos adiestramiento en primeros auxilios que incluyen CPR. Como
tal, OSHA no cree que el requisito de asegurar que todos los empleados han recibido adiestramiento
en primeros auxilios que se mantiene al día planteará una carga irrazonable sobre patrono o
empleado alguno.
b. Elementos del adiestramiento en primeros auxilios. En el aviso de la vista, OSHA solicitó
comentarios acerca de los elementos específicos, tales como el CPR, que debería incluirse en el
adiestramiento en primeros auxilios. En la regla propuesta, OSHA no especificó los elementos
básicos en los que debía adiestrarse a los supervisores y taladores. En su lugar, OSHA propuso que
el adiestramiento en primeros auxilios satisficiera los requisitos de los cursos provistos por la
American Red Cross, MSHA o un programa de adiestramiento equivalente.
Varios comentadores recomendaron que OSHA requiriera el adiestramiento en CPR como parte del
adiestramiento de primeros auxilios requerido (Ex. 5-42, 5-49, 5-50, 9-2, 9-19). Tanto NIOSH
como el Departamento del Interior de los Estados Unidos apoyaron al requisito del adiestramiento en
CPR. Debido a que los madereros, especialmente los que se internan profundamente en los bosques
no se encuentran cerca de instituciones médicas durante la "hora dorada" en que la resucitación
puede salvar la vida de una persona, OSHA concuerda con los comentadores en que es esencial que
todos los madereros puedan realizar CPR. Por lo tanto, en la regla final OSHA ha incluido un
requisito de adiestramiento anual en CPR.
Además, OSHA ha especificado otras destrezas y conocimientos básicos en el Apéndice B
(obligatorio) que son importantes para proveer ayuda a madereros lesionados en ambientes aislados.
OSHA sabe que hay muchos programas de primeros auxilios bien reconocidos que tienen un
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