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Haushaltsplan 2012 Band 2 - Hansestadt LÜBECK

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Vorbericht <strong>2012</strong> 1: Strukturdaten<br />

Im Zusammenhang mit der Entwicklung eines Public Corporate Governance Kodex für Lübeck<br />

(vgl. Beschluss der Bürgerschaft vom 27.11.2008, TOP 4.52, Drs. 437) sind analog der bereits<br />

bestehenden Zielvereinbarungen für die Lübecker Theater gGmbH, der Lübecker Musik- und<br />

Kongresshallen GmbH und der Lübecker Schwimmbäder für alle städtischen Gesellschaften,<br />

Beteiligungen und Betriebe spätestens mit Wirkung ab dem Jahr 2010 Zielvereinbarungen abzuschließen.<br />

Neben strategischen Zielen sollen in den Zielvereinbarungen insbesondere finanzielle Ziele verbindlich<br />

vereinbart werden, z.B.<br />

- Ergebnisverbesserung um mindestens 10 Prozent<br />

- Rückzahlung der seitens der <strong>Hansestadt</strong> Lübeck verbürgten Kredite<br />

- Rückzahlung der seitens der <strong>Hansestadt</strong> Lübeck gewährten Betriebsmittelkredite<br />

- Stärkung des Eigenkapitals zur Aufhebung der Patronatserklärungen die seitens der<br />

<strong>Hansestadt</strong> Lübeck gegebenen worden sind<br />

Die Zielvereinbarungen sind terminlich so auszugestalten, dass rechtzeitig vor an-stehenden<br />

möglichen Verlängerungen der Anstellungsverträge von Geschäfts-führer/innen eine Auswertung<br />

der Zielerreichungsgrade möglich ist.<br />

Vor Abschluss der Zielvereinbarungen sind diese dem Hauptausschuss vorzulegen.<br />

Ferner ist dem Hauptausschuss quartalsweise über den Zielereichungsgrad zu be-richten. Der<br />

Bürgerschaft wird jährlich im Rahmen des <strong>Haushaltsplan</strong>s berichtet.<br />

Die für oben genannte Gesellschaften bestehenden Zielvereinbarungen bleiben in der vereinbarten<br />

Form bestehen bzw. werden nach Ablauf neu vereinbart.<br />

10. Rücknahme des Haushaltsbegleitbeschlusses zur Reduzierung der Personalausgaben<br />

um jährlich 3% („Minus 500“) (mit Mehrheit angenommen)<br />

Der Haushaltsbegleitbeschluss 2004 zur Reduzierung der Personalausgaben um jährlich 3%<br />

wird ab dem Haushaltsjahr 2009 nicht weiter verfolgt und hiermit aufgehoben.<br />

11. Dienstpostenbewertung (mit Mehrheit angenommen)<br />

Der Bürgermeister legt dem Finanz- und Personalausschuss bis zum 30. Juni 2009 eine Dienstpostenbewertung<br />

mit Vorschlägen für leistungsgerechte Beförderungen vor, die den quantitativ<br />

und qualitativ gewachsenen Anforderungen gerecht wird.<br />

12. Finanzierung der Tourismusförderung (mit Mehrheit angenommen)<br />

Zur Realisierung von freiwilligen privaten Leistungen von Travemünder und Lübecker Unternehmen<br />

für Marketing-Leistungen der LTM sollen Verhandlungsgespräche mit den Unternehmensvereinigungen<br />

geführt werden mit dem Ziel, eine finanzielle bzw. werthaltige Beteiligung<br />

mit einer Haushaltswirkung von 500.000 € herbeizuführen. Bei absehbarem Misserfolg der Verhandlungsgespräche<br />

sollen Umsetzungsplanungen für eine Reduzierung der Marketingleistungen<br />

von LTM mit gleicher Haushaltswirkung erfolgen. Über den Gesprächsstand betreffend die<br />

finanzielle Beteiligung von Unternehmen soll im Mai 2009 berichtet werden, eine Umsetzungsplanung<br />

für die Realisierung des Haushaltszieles ist im Juni 2009 vorzulegen.<br />

13. Investitionsplan Gebäudeunterhaltungsbedarf (einstimmig angenommen)<br />

Ein Investitionsplan für den Gebäudeunterhaltungsbedarf wird der Bürgerschaft vorgelegt, der geeignet<br />

ist den Investitionsstau abzubauen und die laufende Unterhaltung zu sichern.

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