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Suite - Unesco

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6.3 DEFINITION ACTUELLE DES RESPONSABILITES DES<br />

DIFFERENTS NIVEAUX DU MENRS, POUR L’EPT<br />

27. Le Comité de Pilotage assure le leadership dans la mise en œuvre du plan EPT et<br />

l’atteinte des résultats, coordonne et facilite les prises de décision au niveau du<br />

Ministère et aussi avec les autres Ministères, donne des conseils au Ministre sur le<br />

développement des stratégies et politiques de l’Education fondamentale, mobilise<br />

les ressources nécessaires pour la mise en œuvre du programme EPT, et donne les<br />

orientations sur l’utilisation des ressources mobilisées, plus particulièrement dans<br />

une situation où l’arbitrage est nécessaire entre les différentes priorités.<br />

28. Le Comité de pilotage doit notamment intervenir sur : (i) la préparation des<br />

stratégies et politique qui devront être formellement approuvées par le Ministre ;<br />

(ii) la mobilisation des ressources nécessaires à la mise en œuvre du programme<br />

EPT et le suivi de leur utilisation ; (iii) l’orientation sur la priorisation des<br />

activités et l’utilisation des ressources ; (iv) l’ajustement du plan de travail annuel<br />

si c’est nécessaire ; (v) la suggestion sur les actions que l’on pourrait entreprendre<br />

pour faciliter les prises de décisions qui impliquent d’autres Ministères.<br />

29. Le DGEFA effectue un rapport périodique au Secrétaire Général. Il est<br />

responsable du management de la mise en œuvre du plan EFA, donne les<br />

directives et appuie les directeurs et/ou responsables de chantiers dans la mise en<br />

œuvre du plan d’actions du plan EPT, et identifie les appuis attendus de l’UAT. Il<br />

présente aussi au Comité de pilotage les aspects qui nécessitent des décisions ou<br />

des orientations au cours de la mise en œuvre, assure ainsi de facto le Secrétariat<br />

du Comité de pilotage et organise l’agenda des réunions.<br />

30. Le Directeur Général de l’Education Fondamentale intervient sur les domaines<br />

suivants:<br />

a. préparation du plan EPT et du plan de travail annuel y afférent dans le<br />

cadre de la mise en œuvre<br />

b. gestion des ressources mobilisées pour la mise en œuvre du programme<br />

EPT et production de rapport régulier sur leur utilisation<br />

c. préparation et proposition de clés de répartition des ressources entre les<br />

activités du PTA et conformément aux orientations et priorisation définis<br />

d. proposition d’ajustement du plan de travail annuel et du budget y afférent<br />

si c’est nécessaire<br />

e. suivi de l’exécution des activités clés dans la réalisation des différents<br />

chantiers du programme EPT, proposition de remédiassions et<br />

identification des décisions à prendre au niveau du Ministère ou avec<br />

d’autres Ministères pour enlever les goulots d’étranglement<br />

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