Ihre soziale Sicherheit bei Aufenthalt in anderen Mitgliedstaaten der ...

SPANIEN1. EinleitungDas System der sozialen Sicherheit (SeguridadSocial) in Spanien umfasst beitragsabhängige undbeitragsunabhängige Leistungen.Beitragsabhängige LeistungenEs gibt sechs wichtige beitragsabhängige Systeme:— ein allgemeines System, in dem alle nichtunter ein Sondersystem fallende Arbeitnehmersowie einige Gruppen von Beamtenerfasst sind;— je ein Sondersystem für Landwirtschaft, Selbständige,Hausangestellte, Bergleute,Seeleute und Fischer.Daneben gibt es beitragsabhängige Sondersystemefür Beamte und eine besondere Versicherungfür Studierende (Seguro Escolar).Es handelt sich hierbei um Pflichtversicherungen;jeder Arbeitnehmer ist verpflichtet, Beiträge zudem seinem Tätigkeitsgebiet entsprechendenSystem zu entrichten. Niemand kann aufgrundein und derselben Beschäftigung gleichzeitig inzwei Systemen versichert sein. Beitragsunabhängige LeistungenDie beitragsunabhängigen Leistungen sind fürPersonen bestimmt, die Hilfe benötigen und überkeine ausreichenden Mittel zur Bestreitung ihresLebensunterhalts verfügen, obwohl sie zu keinerZeit oder nicht lange genug Sozialversicherungsbeiträgeentrichtet haben, um Anspruch auf beitragsabhängigeLeistungen zu haben.Zu den beitragsunabhängigen Leistungen gehören:— Sachleistungen bei Krankheit;— Alters- und Invaliditätsrenten;— Arbeitslosenhilfe (subsidio por desempleo);— Kindergeld.Unabhängig davon können einzelne Personengruppenzusätzliche Sozialleistungen vom Staatoder von den Gebietskörperschaften erhalten.Diese Leistungen werden hauptsächlich älterenund behinderten Personen gewährt.Freiwillige VersicherungIn Spanien ist es nicht möglich, sich beimallgemeinen System der sozialen Sicherheit freiwilligzu versichern. Möglich ist jedoch diefreiwillige Weiterversicherung bei einem derPflichtversicherungssysteme (sowohl beim allgemeinenSystem als auch bei den Sondersystemen)nach Beendigung der Berufstätigkeit. Diese freiwilligeWeiterversicherung kommt zustande durcheinen als „convenio especial“ (Sondervereinbarung)bezeichneten Vertrag zwischen der betreffendenPerson und der Dirección Provinical de laTesorería General de la Seguridad Social (Provinzdirektionder Allgemeinen Kasse der SozialenSicherheit) bzw. der Dirección Provincial delInstituto Social de la Marina (Provinzdirektiondes Sozialinstituts für die Seefahrt). Die Anschriftendieser Sozialversicherungsträger finden Sie inAbschnitt 10.AnmeldungSobald Sie eine Erwerbstätigkeit in Spanienaufnehmen, müssen Sie sich bei der Sozialversicherunganmelden und innerhalb der gesetzlichfestgelegten Fristen Mitglied der für Sie zuständigenVersicherung werden. Als Selbständigermüssen Sie sich selbst anmelden und einenAufnahmeantrag stellen. Üben Sie eine nichtselbständige Erwerbstätigkeit aus, ist Ihr Arbeitgeberverpflichtet, Sie bei der Sozialversicherunganzumelden.Die Mitgliedschaft in der Sozialversicherung istwährend Ihres gesamten Arbeitslebens Pflicht. DieMitgliedschaft beginnt mit der Aufnahme derersten Erwerbstätigkeit.Bei der Anmeldung erhalten Sie eine Anmeldebescheinigung(documento de afiliación), die Ihrepersönlichen Daten und die Daten Ihrer Familienangehörigensowie eine Mitglieds- bzw. Versicherungsnummerenthält. Bewahren Sie diese Bescheinigungsorgfältig auf.Im Laufe Ihres Berufslebens können Veränderungeneintreten (Wechsel des Arbeitsplatzes,Arbeitslosigkeit, Wehrdienst usw.). Diese Veränderungenhaben Auswirkungen auf Ihre versicherungsrechtlicheStellung. Sobald Sie eine Erwerbstätigkeitaufnehmen, müssen Sie Beiträge zurSozialversicherung entrichten und sind damitauch versichert. Die Beschäftigungs- und Beitragszeitenwerden als Zeiten aktiver Mitgliedschaft(„altas“) bezeichnet. Zeiten der Erwerbslosigkeitwerden als Zeiten ruhenderMitgliedschaft („bajas“) bezeichnet.Voraussetzung für den Anspruch auf Leistungender sozialen Sicherheit ist fast immer die aktiveMitgliedschaft („alta“). Allerdings sind eine Reihevon Situationen einer aktiven Mitgliedschaft(„alta“) gleichgestellt, auch wenn die betreffendePerson keine Erwerbstätigkeit ausübt.SPANIEN59