Evaluation der Maßnahmen zur Umsetzung der Vorschläge ... - Infas
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4 Kundenorientierung und Zufriedenheit <strong>der</strong> Arbeitnehmer<br />
67<br />
4.1 Die Neuausrichtung <strong>der</strong> Vermittlungsprozesse<br />
Es ist <strong>der</strong> Anspruch <strong>der</strong> BA, <strong>der</strong> führende mo<strong>der</strong>ne Dienstleister auf dem Arbeitsmarkt<br />
zu sein. In diesem Zusammenhang finden wesentliche Elemente <strong>der</strong> neuen<br />
Arbeitsmarktpolitik 33 ihren Nie<strong>der</strong>schlag in den geschäftspolitischen Zielen <strong>der</strong> Bundesagentur<br />
für Arbeit für das Jahr 2004. Neben den Zielen „Beratungs- und Integrationsleistung<br />
spürbar verbessern“ und „Geldleistungen schnell und wirtschaftlich<br />
erbringen“ sowie „Mitarbeiter motivieren und ihre Fähigkeiten ausschöpfen“ steht<br />
das geschäftspolitische Ziel „hohe Kundenzufriedenheit erzielen“ 34 . Diese neue<br />
Steuerungslogik <strong>der</strong> Bundesagentur für Arbeit greift Vorstellungen einer mo<strong>der</strong>nen<br />
Dienstleistungsbehörde auf, wie sie von Naschold, Oppen o<strong>der</strong> Steger bereits zu<br />
Beginn <strong>der</strong> Neunzigerjahre formuliert wurden 35 .<br />
Die Bundesagentur für Arbeit orientiert sich an <strong>der</strong> Erkenntnis, dass nur durch zufriedene<br />
Kunden <strong>der</strong> Erfolg eines Unternehmens bzw. eines professionellen<br />
Dienstleisters langfristig gesichert werden kann. Die Kundenzufriedenheit ist zunehmend<br />
zu einer zentralen Orientierungsgröße <strong>der</strong> Strategie geworden. Eine hohe<br />
Kundenzufriedenheit gilt als einer <strong>der</strong> aussagekräftigsten Indikatoren für die Zukunftsfähigkeit<br />
eines Unternehmens o<strong>der</strong> professionellen Dienstleisters.<br />
Gleichzeitig versucht die BA aber auch, die Kundenbetreuung und die Vermittlungsabläufe<br />
betriebswirtschaftlich zu optimieren. Die Umstrukturierung <strong>der</strong> Bundesagentur<br />
und <strong>der</strong> örtlichen Agenturen für Arbeit verfolgt das Ziel einer effektiveren<br />
und effizienteren Gestaltung <strong>der</strong> Abläufe bei <strong>der</strong> Betreuung und Vermittlung<br />
von Arbeitslosen. Mit <strong>der</strong> Maßgabe, die Integration von arbeitslosen Kundinnen<br />
und Kunden in Beschäftigung zu beschleunigen, versucht man die Abläufe signifikant<br />
zu verbessern. Elemente dieser Neuausrichtung sind eine stärkere Konzentration<br />
<strong>der</strong> Mitarbeiter auf die Kernaufgaben <strong>der</strong> Vermittlung und Beratung, eine gezielte<br />
Steuerung <strong>der</strong> Kundenströme und ein nach Kundengruppen differenzierendes<br />
Handlungsprogramm.<br />
33<br />
Es sind dies: „Marktorientierung“, „Kundenorientierung“, „Reduzierung gesetzlicher Vorgaben unter <strong>der</strong> Leitidee“ Eigeninitiative<br />
auslösen, Sicherheit einlösen" (s. Bericht <strong>der</strong> Kommission: „Mo<strong>der</strong>ne Dienstleistungen am Arbeitsmarkt“, 2002,<br />
S. 45ff).<br />
34<br />
35<br />
Siehe Bundesagentur für Arbeit: “Komponenten <strong>der</strong> neuen Steuerungslogik <strong>der</strong> BA“, 2004.<br />
Vgl. u.a. Naschold, Frie<strong>der</strong> und Marga Pöhl: “Produktivität öffentlicher Dienstleistungen. Dokumentation eines wissenschaftlichen<br />
Diskurses zum Produktivitätsbegriff”. Gütersloh: Bertelsmann 1994; insbes. Oppen, Maria: „Produktivität und<br />
Wandel technisch-organisatorischer Produktionskonzepte öffentlicher Leistungen: auf <strong>der</strong> Suche nach <strong>der</strong> Dienstleistungsqualität“.<br />
In: Naschold, F. u. M. Pöhl, a.a.O.: 121-165; Walsum, H.V. van: „Bürgerservice: Marketing für öffentliche<br />
Dienstleistungen”. In: Carl Bertelsmann Preis 1993: „Demokratie und Effizienz in <strong>der</strong> Kommunalverwaltung.” Bd. 2. Gütersloh:<br />
Bertelsmann 1994:169-185; Martens, Dirk, Friedrich-Karl Thiel u. Harald Zanner: “Die erfolgreiche Reorganisation<br />
öffentlicher Unternehmen. Energieversorgung, Verkehr, Verwaltung”. Frankfurt/M. u.a. :Campus 1995; Stolterfoht, Barbara:<br />
„Umbau des Sozialstaats: Ist die Krise eine Chance? Struktur- und Managementreform bei sozialen Dienstleistungen”.<br />
In: Steger, Ulrich (Hg.): Lean Administration. Die Krise <strong>der</strong> öffentlichen Verwaltung als Chance. Frankfurt/M. u.a.: Campus<br />
1994: 145-167.