25.12.2014 Views

İş ve Meslek Danışmanlığı Eğitim Kitabına ... - Türkiye İş Kurumu

İş ve Meslek Danışmanlığı Eğitim Kitabına ... - Türkiye İş Kurumu

İş ve Meslek Danışmanlığı Eğitim Kitabına ... - Türkiye İş Kurumu

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

İnsan kulağı kendi dışında oluşan birçok sesi aynı anda algılamaktadır. Kulağa sesin gelmesi işitmeyi, bu sesi<br />

anlamlandırma çabası da dinlemeyi tanımlanmaktadır. İstem dışı gelen her ses işitme potansiyeli içine girer<br />

fakat sese mana <strong>ve</strong>rme çabası dinleme etkinliğidir. Yani işitilen her seste dinleme yoktur, fakat dinlenilen her<br />

seste işitme vardır (Kuşçu, 2010).<br />

Dinleme kişinin tercihine bağlı olarak, seçerek <strong>ve</strong> isteyerek algıladığı sesler bütünüdür. “Konuşan kişinin<br />

<strong>ve</strong>rmek istediği mesajı, pürüzsüz olarak anlayabilme <strong>ve</strong> söz konusu uyarana karşı tepkide bulunabilme<br />

etkinliğidir” (Demirel, 1999). İnsan her şeyi işitebilir, fakat beyinde işitme-yorum alanı denilen bir merkeze<br />

gelmekte, o merkezde daha önce toplanmış bilgilerle karşılaştırıldıktan sonra dinleme merkezi tarafından<br />

anlaşılmaktadır. Demek ki dinleme eyleminin gerçekleşebilmesi için insanın iradesiyle seçme yapması<br />

gerekiyor. İşte insanın seçerek dinleyebilmesi için sesler arasındaki farkı hızla kavrayabilecek bir yeteneğe<br />

ulaşması gerekiyor. Onun içindir ki “dinleme”, dört temel dil becerisi arasında sayılır. Dinleme olmadan öteki<br />

beceriler gelişememektedir (Özbay, 2005).<br />

4.1.2. Dinleme davranışında görme<br />

Dinleme yalnız işitme ile gerçekleşmez. Dinlemenin etkili unsurlarından biri de “görme” dir. Görme, tepkilerin<br />

oluşmasında, alıcının mesajı daha etkili anlamasında <strong>ve</strong>ya mesajı göndericinin iletmek istediğini tam <strong>ve</strong> doğru<br />

olarak sunmasında işitmeyi tamamlayacak olan bir öğedir. Yıldız vd. (2008), zaman faktörünün sabit<br />

tutulması halinde insanların;<br />

Okuduklarının %10’unu,<br />

İşittiklerini %20’sini,<br />

Gördüklerinin %30’unu,<br />

Görüp-işittiklerinin %50’sini,<br />

Söylediklerinin %70’ini hatırladıklarını belirtmektedir.<br />

Dinlemede ses tek başına yeterli değildir. İnsan dinlediği kişiyi görmek de ister. Konuşmacının jest <strong>ve</strong><br />

mimikleri ile söyledikleri arasındaki tutarlılık, görme sayesinde anlaşılmaktadır (Yıldız vd., 2008).<br />

4.1.3. Dinlemeyi engelleyen sebepler<br />

Dinlemeyi engelleyen sebepleri dinleyici <strong>ve</strong> konuşmacı açısından iki farklı yönden inceleyebiliriz. Bu kapsamda<br />

dinleyici açısından iyi dinlemeyi engelleyen sebepler aşağıda sıralanmıştır (Göğüş, 1995):<br />

İşitme organında birtakım problemleri olmak.<br />

Dinlemenin bir anlama <strong>ve</strong> öğrenme için elzem bir beceri olduğunu kavramamış olmak.<br />

Psikolojik bakımdan dinlemeye hazır olmamak <strong>ve</strong>ya konuya ilgi duymamak.<br />

Konuşanın giyinişini, davranışları, kelimeleri <strong>ve</strong> söyleyişiyle fazlasıyla ilgilenmek, konuşanın ses<br />

tonuna, örneklerine takılıp ana konudan uzaklaşmak.<br />

Konuşan kişiyi sevmemek, küçük görmek.<br />

Çevredeki eşyaya göz dikerek <strong>ve</strong> yanındaki konuşmalara kulak kabartarak kendi dikkatini<br />

dağıtmak.<br />

İçinde bulunulan çevreye <strong>ve</strong> topluma yabancı olmak.<br />

Rahat oturmamış olmak, uykusuz olmak, hasta bulunmak, sindirim güçlüğü çekmek, havanın<br />

çok sıcak ya da soğuk oluşu.<br />

Konuşma başlamadan önce yaşanmış olan bir olayın (bir oyun, tartışma, kaza, kavga…), bir<br />

üzüntünün etkisinden kurtulamamak.<br />

591

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!