PUHUTTU PAIKKA - Mikkelin ammattikorkeakoulu
PUHUTTU PAIKKA - Mikkelin ammattikorkeakoulu
PUHUTTU PAIKKA - Mikkelin ammattikorkeakoulu
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Arviointitutkimuksen viitekehyksessä tapahtuneesta laadullisemmasta tar-<br />
kastelusta voidaan esimerkkinä mainita Euroopan sosiaalirahaston Tavoite 3-<br />
ohjelman 19 osana toteutetun ”Ammatillisten oppilaitosten innovatiiviset työ-<br />
pajat” –hankekokonaisuutta koskevat arviointitutkimukset. Tutkimuksissa<br />
arvioitiin kaikkiaan 28 ammatillisessa oppilaitoksessa toteutettua hanketta<br />
sen tuloksellisuuden, vaikuttavuuden, tehokkuuden ja merkityksen kannalta.<br />
Vaikuttavuus määriteltiin väljemmin edistämisen käsitteen kautta: työpaja-<br />
toiminta on vaikuttavaa silloin, kun se edistää toiminnalle asetettujen tavoit-<br />
teiden saavuttamista. Innopajojen kohdalla vaikuttavuus liittyi siten siihen,<br />
onnistuiko pajajakso aktivoimaan nuoria koulutukseen, vähentämään kes-<br />
keyttämisiä tai lisäämään ohjauksellisuutta. (Vehviläinen 2000; 2001; 2002.)<br />
2.4.2 Työpajanuoren profiili<br />
1990-luvun työpajatoiminta kohdistui lähes kokonaan työttömille nuorille.<br />
Heidän osuutensa kaikista työpajalaisista oli 95,9 prosenttia (Kuoppala & Vir-<br />
tanen 2000b, 111). Työpajoilla työskentelevien nuorten joukko muuttui hete-<br />
rogeeniseksi nuorisotyöttömyyden laskun myötä. Pajakeskustelussa muiste-<br />
taankin usein todeta, että nuorten joukko on heterogeeninen – joukossa on<br />
peruskoulun päättäneitä, ylioppilaita ja ammatillisen koulutuksen keskeyttä-<br />
neitä (Laakso 2001, 4). Osalle paja on ”viimeinen oljenkorsi”, osalle taas ”tila-<br />
päinen pysähdyspaikka” (Nyyssölä 1999a).<br />
Tästä heterogeenisuudestaan huolimatta nuorten pajakokemuksia on tarkas-<br />
teltu usein varsin kategoristen ”pajatyyppien” kautta. Luokittelun kriteerei-<br />
nä näyttää usein toimivan nuoren pajaorientaatio, joka kuvaa nuorten asen-<br />
noitumista ja toimijuutta työpajalla sekä laajemmin heidän elämänintresse-<br />
19 Niin sanottua Innopajatoimintaa on ollut kokeilu- ja kehittämisprojekteina käynnissä jo<br />
vuodesta 1998 lähtien. Tuolloin käynnistettiin 28 innovatiivista pajaprojektia (ESR- ja valtionrahoituksella).<br />
Ensimmäinen projektikausi päättyi vuonna 2001. Vuosina 2000 ja 2001 aloitettiin<br />
kaikkiaan 39 uutta kehittämishanketta, joiden toiminta päättyi heinäkuussa 2003. Täsmällisesti<br />
ottaen hankekokonaisuus kuului tavoite 3-ohjelman prioriteettiin 3.3. Nuorten integroituminen<br />
työmarkkinoille sekä toimenpidekokonaisuuteen 3.3.1 Innovatiiviset työpajat.<br />
Rakennerahastokaudella 2000–2006 Innovatiiviset pajat kuuluivat ESR tavoite 3-ohjelmaan ja<br />
toimenpidekokonaisuuteen 2.2. Ammatilliseen koulutukseen aktivointi ja ammatillisen koulutuksen<br />
keskeyttämisen vähentäminen.<br />
40