Argumente 2020
In der aktuellen Ausgabe des seit 2008 jährlich erscheinenden Wirtschaftsmagazins finden sich erneut über 70 Beiträge aus sachkundiger Feder. Das Ergebnis ist ein authentischer Themenmix rund ums Leben, Wohnen und Arbeiten in den 23 Städten und Gemeinden der Region und bringt immer wieder erstaunliche Einsichten in den Alltag einer boomenden Wirtschaftsregion. So liest man unter anderem von den Preisträgern des „Ehrenpreises Oldenburger Münsterland“, wie leckeres Craft-Beer direkt am Dümmer gebraut wird oder wie eine Ausbildung auch in Teilzeit gelingen kann. Darüber hinaus gibt es u.a. spannende Einblicke in die Zukunftsthemen „Smart Farming“ in der Landwirtschaft und wie der Ansatz der Kreislaufwirtschaft die Kunststoffindustrie revolutionieren kann.
In der aktuellen Ausgabe des seit 2008 jährlich erscheinenden Wirtschaftsmagazins finden sich erneut über 70 Beiträge aus sachkundiger Feder. Das Ergebnis ist ein authentischer Themenmix rund ums Leben, Wohnen und Arbeiten in den 23 Städten und Gemeinden der Region und bringt immer wieder erstaunliche Einsichten in den Alltag einer boomenden Wirtschaftsregion. So liest man unter anderem von den Preisträgern des „Ehrenpreises Oldenburger Münsterland“, wie leckeres Craft-Beer direkt am Dümmer gebraut wird oder wie eine Ausbildung auch in Teilzeit gelingen kann. Darüber hinaus gibt es u.a. spannende Einblicke in die Zukunftsthemen „Smart Farming“ in der Landwirtschaft und wie der Ansatz der Kreislaufwirtschaft die Kunststoffindustrie revolutionieren kann.
Sie wollen auch ein ePaper? Erhöhen Sie die Reichweite Ihrer Titel.
YUMPU macht aus Druck-PDFs automatisch weboptimierte ePaper, die Google liebt.
VERBUND OM | ARGUMENTE 2019<br />
Foto: große Austing GmbH<br />
Durch die Darstellung wichtiger<br />
Kennzahlen auf den Dashboards<br />
wird eine Selbststeuerung der<br />
Mitarbeiter erzielt.<br />
Für die Kombination aus Ruhe und Dynamik<br />
muss jeder sehen können, ob er, sein Team<br />
und auch das Unternehmen auf Kurs ist.<br />
Ein Mittel dazu sind bei uns Dashboards,<br />
die wir in vielen Büros installiert haben<br />
und wo auf großen Bildschirmen live<br />
abteilungsbezogen wichtige Kennzahlen<br />
angezeigt werden. Dadurch weiß jeder für<br />
seinen Bereich, wo er steht und hat damit<br />
die Möglichkeit, zielgerichtet mitzugestalten.<br />
Wichtig ist uns dabei, dass besonders<br />
die guten persönlichen Leistungen und die<br />
Teamleistungen hervorgehoben werden.<br />
Positive Verstärkung hat sich bei uns im<br />
Unternehmen als ein viel stärkeres Mittel<br />
erwiesen als nur die negativen Dinge aufzuzeigen<br />
und die vielen guten Sachen einfach<br />
als normal hinzunehmen.<br />
Unsere kurzen Entscheidungswege unterstützen<br />
die hohe Flexibilität jedes Einzelnen<br />
und der Teams – immer mit dem Ziel,<br />
schnell und gut für unsere Kunden und Mitarbeiter<br />
da zu sein. Schon jetzt nutzt die<br />
Mehrzahl der Kollegen mobile Computer für<br />
moderne und ergonomische Arbeitsplätze,<br />
die auf Wunsch mindestens zwei Bildschirme<br />
haben. Damit kann auch von zu Hause,<br />
in der Bahn oder an fast beliebigen anderen<br />
Plätzen gearbeitet werden. Wir erreichen<br />
damit für unsere Mitarbeiter eine<br />
optimale Work-Life-Balance.<br />
Wo immer wir können, achten wir auf<br />
einen verantwortungsvollen Umgang mit<br />
Ressourcen. Nicht zuletzt deshalb nutzen<br />
wir 100 Prozent Ökostrom für unseren<br />
Betrieb und die Elektrofahrzeuge. Diese<br />
gehören zu unseren modernen Arbeitsmitteln<br />
dazu. Die firmeneigenen Wallboxen<br />
stehen Mitarbeitern und Kunden selbstverständlich<br />
auch für private und dienstliche<br />
229
Change language