Argumente 2020

VERBUND OM | ARGUMENTE 2019
sogenannten „Fertigungsberufen“ erreicht,
beispielsweise in der Kunststoff- und
Holzherstellung, -verarbeitung sowie in
der Metallerzeugung und -bearbeitung.
Arbeitsplätze im Bereich der sozialen und
kulturellen Dienstleistungen haben ein eher
niedriges Substituierbarkeitspotenzial.
Die meisten Studien gehen allerdings
davon aus, dass durch die Digitalisierung
mindestens genauso viele neue Arbeitsplätze
entstehen wie wegfallen bzw. sich
Tätigkeitsinhalte verändern. Für diese neuen
oder veränderten Arbeitsplätze werden
jedoch zusätzliche und teilweise komplett
neue Kompetenzen benötigt. Deshalb
wird gezielte Weiterbildung in der Zukunft
noch wichtiger werden. So geht es für die
Verantwortlichen in den Unternehmen
aber auch für jeden Arbeitnehmer darum,
die Folgen der Digitalisierung frühzeitig zu
bedenken und die Qualifizierung entsprechend
auszurichten. Das Bewusstsein für
die notwendige Flexibilität und die lebenslange
Änderungs- und Lernbereitschaft ist
bereits während der Berufsbildung wichtig
und wird zukünftig noch stärker während
des gesamten Berufslebens gebraucht.
Die Berufsausbildung an sich ist neben
der Arbeitskräfterekrutierung auf dem
allgemeinen Arbeitsmarkt und der Weiterbildung
der eigenen Beschäftigen eine
weitere wichtige Säule zur Deckung des
Fachkräftebedarfes. Die Vielfalt und die
Anzahl der angebotenen Ausbildungsplätze
im Oldenburger Münsterland ist groß.
Jedes Jahr melden die heimischen Betriebe
dem gemeinsamen Arbeitgeberservice der
Agentur für Arbeit und der Jobcenter im
Oldenburger Münsterland weit über 3.000
Ausbildungsplätze zur Vermittlung, mit
stetig steigender Tendenz.
Es lohnt sich für junge und auch lebensältere
Menschen, eine dieser vielen Chancen
zu nutzen und eine duale Ausbildung
bzw. Umschulung zu starten. Denn eine
erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
ist ein gutes Fundament für die berufliche
Weiterentwicklung. Im Anschluss winkt in
der Regel eine feste Stelle als qualifizierte
Fachkraft in der Region. Und wer weitermachen
will: Es bieten sich auch danach
viele Weiterbildungsmöglichkeiten,
Spezialisierungen, etc. bis hin zum Studium
an. Zudem belegen wissenschaftliche
Studien, dass mit einer abgeschlosse nen
Berufsausbildung die Risiken einer späteren
Arbeitslosigkeit zumindest reduzieren.
Auch die Folgen des technischen Fortschritts
wirken sich grundsätzlich stärker
auf Tätigkeiten aus, die von An- und Ungelernten
ausgeübt werden.
Für junge Menschen soll der Übergang
von der Schule in den Beruf möglichst
reibungslos sein und ohne frustrierende
Negativerlebnisse gelingen. Um sie
dabei zu unterstützen, vernetzt sich die
Berufsberatung der Agentur für Arbeit
derzeit noch intensiver mit Schulen und
Unternehmen und steigt noch früher in
die Berufsorientierung der Schülerinnen
und Schüler ein. Wer nach der Schule eine
Ausbildung machen möchte, sollte so früh
wie möglich fachkundig beraten werden.
Genau das leistet zum Beispiel die Berufsberatung
in den Agenturen für Arbeit und
direkt in den Schulen vor Ort.
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