INDUSTRIOVERENSKOMSTENE 2010 - 2012 - Fellesforbundet

BILAG 1Godtgjørelsen betales ikke hvis arbeidstakeren før avreise frahjemsted er varslet om endringen, og heller ikke ved tilbakeføringtil opprinnelig planlagt arbeidsperiode.Tapte arbeidstimer som følge av overføringer skal kompenseresmed offshorelønn.3.9 Forskjøvet arbeidstidForskjøvet arbeidstid utenfor den fastlagte arbeidstidsordningfor den enkelte arbeidstaker, betales med overtidsgodtgjøring(100 %).Teknologi- og dataoverenskomsten3.10.1 Avregning av arbeidstiden for personell som arbeider offshore,og vekselvis arbeider offshore, på landanlegg og ved faste driftstederder arbeidstiden er gjennomsnittsberegnetDen enkeltes totale arbeidstid skal avregnes der all arbeidet tidoffshore, på landanlegg og ved faste driftsteder skal inngå i dentotale arbeidstid og gjøres opp minimum en gang per 12 måneder.Årlig avregningstidspunkt avtales lokalt.I perioden for avregning legges til grunn at den enkelte har startetmed en oppholdsperiode offshore eller en arbeidsperiode påland og avsluttet med en fullført avspaseringsperiode.All arbeidet tid utover tariffestet tid skal avspaseres. Hvis dissetimer ikke er påbegynt avspasert ved avregningstidspunktet utbetalesdisse timer som for overtid bestemt. Partene lokalt kanavtale at den enkelte etter eget ønske kan overføre inntil 200 timerfor avspasering på et senere tidspunkt.3.10.2 Modell for avregning av arbeidstidAlle arbeidede timer utenom overtid/ekstra tid som allerede eroppgjort og betalt i henhold til overenskomsten omregnes til37,5 timer per uke jf. pkt 2.2.5.Perioder med ferie og fravær skal det tas hensyn til i avregningen.Ved beregning av korrekt mertid skal det legges til grunn atfravær ikke skal innarbeides.103