INDUSTRIOVERENSKOMSTENE 2010 - 2012 - Fellesforbundet

Kap. 1Overenskomstens omfang§ 1.1 Virkeområde1.1.1 Denne overenskomst kan, etter krav fra NHO/NI ellerLO/Fellesforbundet gjøres gjeldende for bedrifter i teknologiindustrienog samhørige bransjer.1.1.2 Overenskomsten omfatter ikke eventuelle medlemmer av Fellesforbundetsom utgjør bedriftens øverste ledelse. Det sammegjelder medlemmer av Fellesforbundet som er bedriftens representanterved fastleggelse av generelle lønns- og arbeidsvilkår.Teknologi- og dataoverenskomstenGrenseoppgangen vil kunne avhenge av bedriftsorganisasjon ogi noen tilfeller av bedriftens størrelse.Hvis det skulle oppstå avgrensningsproblemer, skal disse søkesløst ved lokale forhandlinger. Oppnås ikke enighet avgjøresspørsmålet av Fellesforbundet og NI.§ 1.2 Faggrupper1.2.1 Ved enhver bedrift skilles det mellom voksne arbeidstakere etterkvalifikasjoner og etter arbeidets art.1.2.2 Vilkår for anerkjennelse som fagarbeider er bestått fagprøve isamsvar med lov om fagopplæring i arbeidslivet, enten etter utståttlæretid på kontrakt, eller praksis i samsvar med lovens§ 3.5 (tidligere § 20).§ 1.3 OpplæringLærlinger og ikke lærlinger skal være fritatt for utgifter i forbindelsemed prøveavleggelsen. Det er enighet om at eventuelt nyefagområder så snart som mulig skal søkes lagt inn under lov omfagopplæring i arbeidslivet som nye lærlingfag. Ved bedrifterhvor arbeidstakere utfører høyt kvalifisert arbeid som ikke kanlegges inn under lov om fagopplæring i arbeidslivet som fag,kan partene avtale at arbeidstakeren etter 3¾ år i arbeid og fylte22 år avlegger en dyktighetsprøve som internt gir rett til lønns-73