INDUSTRIOVERENSKOMSTENE 2010 - 2012 - Fellesforbundet

Fellesbilag 1Sluttvederlagsordningen ved styret kan reise og motta søksmål.Avtalt verneting er i alle tilfelle Oslo, som vedtas ved tilslutningtil Sluttvederlagsordningen eller ved fremsetting av krav omAFP.2.0 Kollektive vilkår2.1 Hvilke bedrifter som er tilsluttetTilsluttet Sluttvederlagsordningen er:a) Tariffbundne medlemsbedrifter i NHO som har avtale medforbund innenfor LO.b) Tariffbundne bedrifter utenfor NHO som har tariffavtale medforbund innenfor LO.c) Tariffbundne medlemsbedrifter i NHO som ikke har tariffavtalemed forbund innenfor LO, når arbeidsgiver og arbeidstakereer blitt enige om at bedriften skal slutte seg til ordningen.Slik tilslutning må godkjennes av styret for Sluttvederlagsordningen.d) Tariffbundne bedrifter tilhørende andre tariffområder enn desom faller inn under bokstavene a-c forutsatt at Partene erenige om at tariffområdet skal være med. Ved brudd påeventuelle vilkår som er satt for slik tilslutning i medhold avførste ledd, kan Partene etter innstilling fra styret trekke tillatelsentilbake.e) Bedrifter som etter tidligere avtale hadde anledning å væretilsluttet på frivillig basis.Tilslutningen skjer automatisk om bedriften har inngått tariffavtalesom omfatter Sluttvederlagsbilaget til LO/NHO.Når en bedrift er med i Sluttvederlagsordningen, så omfatterpremieplikten samtlige arbeidstakere.Fellesbilag 1Sluttvederlag2.2 Inn- og uttreden av SluttvederlagsordningenTilsluttet Sluttvederlagsordningen blir bedriften fra det tidspunkttariffavtale hvor Sluttvederlagsbilaget til LO/NHO inngår,trer i kraft. Det påhviler den relevante tarifforganisasjon å foreta254