12.07.2015 Views

INDUSTRIOVERENSKOMSTENE 2010 - 2012 - Fellesforbundet

INDUSTRIOVERENSKOMSTENE 2010 - 2012 - Fellesforbundet

INDUSTRIOVERENSKOMSTENE 2010 - 2012 - Fellesforbundet

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Innen 15.5.2002 skal innkvarteringsstandard i brakker være enkeltrommed dusj og toalett på hvert rom.Til forhandlingsprotokollen:<strong>Fellesforbundet</strong> vil rette en henvendelse til myndighetene for åfå utarbeidet en forskrift for brakker som innkvartering.7.2.4 Kostgodtgjøring under reise-, kost- og losjigodtgjøring på arbeidsstedetbetales etter regning eller etter nærmere avtale (likhetmellom arbeidere og funksjonærer).7.2.5 HjemreiseOppdrag av en måneds varighet i Norge berettiger til en gratishjemreise. Deretter gis fri hjemreise en gang pr. 3. uke, heri inkluderthjemreise i forbindelse med jul og påske og ved den enkeltesfastsatte ferie. Hjemreise skal tilpasses den driftsmessigesituasjon og avtales i hvert enkelt tilfelle med driftslederen.§ 7.3 Reiser til utlandetFor reiser til utlandet treffes avtale i hvert enkelt tilfelle.Nexans--overenskomsten§ 7.4 Permittering/alternativt arbeidArbeidstakere ved de forskjellige Nexansavdelinger som pågrunn av sysselsettingsvanskeligheter kan risikere permitteringog/eller alternativt arbeid ved andre Nexansavdelinger. I sliketilfeller gjelder ikke bestemmelsene i pkt. 7.2.2., første setning.Kap. VIIIAndre bestemmelser§ 8.1 Verne- og miljøarbeid8.1.1 Målsetting for arbeidetGjennom et systematisk arbeid med fysiske og psykiske miljøfaktorerskal bedriften søke å fjerne helsefarlige arbeidsplasser.Dette skal skje ved å forandre betingelsene på selve arbeidsplassen,dvs. å fjerne årsaken til helserisikoen gjennom tekniske ogadministrative tiltak. Der dette ikke kan skje umiddelbart skal149

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!