Tese de Doutorado - versão final - Sistema de Bibliotecas da FGV ...

Significado > Menos determinável em bases coletivas
Os significados atribuíveis ao trabalho, psicologicamente percebidos pelo
profissional que o realiza, se tornam menos identificáveis em termos coletivos na
contemporaneidade. Em vez de significados gerais, coletivamente apreendidos, haveria
maior tendência à singularização. As razões para esse fenômeno foram apresentadas nos
capítulos precedentes: declínio das estruturas tradicionais de sentido (ligadas a
organizações e a profissões); erosão das estratégias coletivas de defesa e de solidariedade
profissional; e intensificação da tendência à individualização.
Propósito > Sustento e consumo
O trabalho corporativo tem como propósito básico o sustento individual e familiar,
considerando-se os indícios de que, assegurada sua subsistência, o profissional corporativo
não se manteria em sua ocupação assalariada – por mais satisfeito e motivado que esteja. A
aparente obviedade dessa proposição só se dissipa ao se constatar, via contra-exemplos,
que o propósito do sustento não é condição essencial para outras modalidades
ocupacionais. Para o trabalhador autônomo, por exemplo, o provimento alternativo da
subsistência não implicaria, tão diretamente, a interrupção da atividade realizada.
Vinculado a esse sustento, percebe-se um consumo em expansão e caracterizado
por uma compulsoriedade pouco evidente ao olhar cotidiano. Ao lado de um consumo
discricionário, haveria um consumo imperativo que se assemelharia a uma reedição
internalizada das antigas leis suntuárias.
Direção > Complexificação e insustentabilidade
À primeira vista, o sentido do trabalho seria o de uma crescente subordinação à
racionalidade técnico-científica, impulsionada pelo já descrito fenômeno da reflexividade.
Essa constatação poderia ser também considerada uma transposição do pensamento
heideggeriano sobre a técnica moderna ao trabalho corporativo. A aplicação reflexiva de
conhecimento ao trabalho, a existência de uma lógica empresarial transbordando as
fronteiras organizacionais e o desvelamento da subjetividade sob tais circunstâncias são
indícios que oferecem suporte adicional a tal proposição. Contudo, essa subordinação à
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