Tese de Doutorado - versão final - Sistema de Bibliotecas da FGV ...

2. Como você avalia os cursos (MBAs e de curta duração) oferecidos no mercado?
G
H MBAs: depende da instituição; Cursos de curta duração: informação superficial.
I
J MBA: pré-requisito para o currículo; tornou-se obrigatório. O MBA é também lugar
de networking para mudar de emprego. Nos últimos anos tem sido freqüentado por
pessoas com pouca experiência de mercado.
3. Como você avalia a capacidade de reflexão e a capacidade crítica dos profissionais
G
corporativos com que trabalha?
H Alguns bem críticos; outros, alheios.
I
Vejo algumas críticas mais fundamentadas. Não sei se de forma autônoma ou
ajudadas por outros.
J As pessoas não se questionam se vale a pena enquanto estão recebendo retorno
financeiro. Frente a algum fato extraordinário, param para pensar.
As pessoas se sentem enganadas (fiz faculdade, mas nada está garantido).
4. Como você avalia as formas de interação humana no trabalho corporativo? (trabalho
individual, em equipe, em rede)
G Boa relação; civilidade.
Um ou outro mais ambicioso.
A atitude do gerente molda a atitude das pessoas. E a dele, pela do seu superior, e
assim por diante.
Relações menos democráticas hoje do que há alguns anos.
H Os grupos muitas vezes são forçados. Muitas vezes se é obrigado a trabalhar com
I
J
pessoas sem afinidade. Percebo também muita vaidade.
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