publicación - CCOO

organizaciones del sindicato, cuadros sindicales de las Federaciones más directamente
implicadas, expertos simpatizantes de CC.OO., etc.
Los órganos de dirección del sindicato debatieron a fondo las propuestas así como el
seguimiento puntual de las negociaciones. El conjunto del sindicato se impregnó de los
análisis y alternativas sobre Seguridad Social, temas que hasta ese momento habían sido
muy minoritarios, salvo las cuestiones generales de mejora de las pensiones y de defensa del
carácter público de la Seguridad Social.
Hay análisis y propuestas hechas en aquella negociación que hoy no las compartimos
total o parcialmente, pero esto no disminuye el esfuerzo de elaboración que se hizo desde
CC.OO.; como también hay que destacar la rotunda voluntad negociadora que mantuvimos
en los cuatro meses de vida de la Comisión Tripartita, casi en solitario.
En los últimos días de marzo, Fuentes y Barea presentaron un documento de síntesis,
denominado Programa de Mejora y Racionalización de la Seguridad Social, con seis capítulos:
Pensiones y otras prestaciones económicas; Control y fraude; Organización y funcionamiento;
Asistencia Sanitaria, Servicios Sociales; y Financiación.
La propuesta de Fuentes y Barea se desmarcaba moderadamente de las propuestas del
gobierno, se aproximaba a las de UGT y no recogía en absoluta las de CEOE, centrándose
más en las medidas mejora de la gestión y presupuestación que en propuestas de reforma o
de mejora sustancial de las prestaciones.
A la vista del documento, CEOE dio por rotas las negociaciones. UGT aceptó el hecho
en sí de la ruptura, aunque centró sus críticas en la actitud de la Administración. El
gobierno, sin especial entusiasmo en toda la negociación, asumió como inevitable la ruptura
de los trabajos de la Comisión negociadora.
CC.OO. valoró el documento Fuentes–Barea como un buen punto de partida para
continuar y profundizar en las negociaciones, considerando que había numerosos aspectos
positivos, otros que no podíamos asumir y que había materias no incluidas que había
que incorporar y en definitiva pedíamos que continuaran las negociaciones.
Pero el país estaba terminando el periodo de su transición política, avanzando rápidamente
hacia una nueva etapa de la mano del triunfo electoral del PSOE, que se prolongaría
durante cuatro legislaturas seguidas.
A modo de conclusión
LA APORTACIÓN DE CC.OO. AL DESARROLLO DE LAS POLÍTICAS DE BIENESTAR SOCIAL
En 1982, cuando el PSOE llega al gobierno, aunque todavía manteníamos impor-
GACETA141 SINDICAL