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publicación - CCOO

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COMISIONES OBRERAS Y 1.5 TRANSICIÓN DEMOCRA11CA: UNA CONTRIBUCIÓN INFRAVALORADA<br />

ron todo tipo de penalidades hasta encontrar otros empleos o acogerse a la amnistía labo-<br />

ral de 1978.<br />

Un fuerte compromiso por la democracia, un claro sentido de la responsabilidad polí-<br />

tica en todo momento y la envergadura de su fuerza sindical arraigada en los centros de tra-<br />

bajo hicieron de CC.00. un factor clave para encauzar las luchas obreras en las coordena-<br />

das de una transición pacífica y para evitar desbordamientos promovidos por grupos extre-<br />

mistas o caer en las provocaciones de los sectores más intolerantes de los sucesivos gobier-<br />

nos —como se demostró en las manifestaciones de Vitoria en marzo del 76, tras la muerte<br />

de 5 trabajadores al salir de una asamblea celebrada en un iglesia, abatidos por la policía<br />

cuando Fraga Iribarne había exclamado «la calle es mía» siendo ministro de la Goberna-<br />

ción, o ante el asesinato de los ahogados de «Atocha» en enero del 77.<br />

La perspectiva política que presidió la acción de la Unión General de Trabajadores y de<br />

Comisiones Obreras durante toda la transición fue una contribución de primer orden para<br />

su culminación sin mayores convulsiones.<br />

Coincidiendo ambos sindicatos en lo que era esencial en aquellos momentos, la Liber-<br />

tad y la Democracia, no lograron sin embargo avanzar en su propia unidad para el trabajo<br />

sindical.<br />

La vocación unitaria de CC.00. llegó hasta el punto de atemperar los impulsos inter-<br />

nos para convertirse definitivamente en Confederación Sindical diferenciada durante la<br />

mencionada Asamblea de Barcelona en julio del 76. Incluso sufriendo, tras dicha asam-<br />

blea, una escisión interna por este motivo —creación de CSUI y SU, dos pequeños sindi-<br />

catos creados por militantes de dos partidos de extrema izquierda, el PT y la ORT—, se con-<br />

geló la decisión de adoptar la configuración organizativa y estatutaria de un sindicato hasta<br />

finales de septiembre de aquel año, mientras se mantuvo la propuesta de realizar un Con-<br />

greso Sindical Constituyente para crear una gran Central Unitaria y Pluralista de Trabaja-<br />

dores en la que pudieran fundirse las diferentes expresiones y corrientes del movimiento<br />

sindical, aunando fuerzas desde el respeto a la personalidad, cultura e historia de cada una<br />

de ellas. Llegó a constituirse la Coordinadora de Organizaciones Sindicales —la COS— entre<br />

UGT, USO y CC.00., que promovió la Jornada de Acción General del 3 de noviembre<br />

del 76 por la libertades y la amnistía, pero sólo duró hasta el mes de febrero del 77.<br />

La comprensible y legítima aspiración de otras organizaciones a su propio desarrollo en<br />

democracia después de cuarenta años de exilio y clandestinidad más la desconfianza susci-<br />

tada por la voluntarista propuesta de CC.00., que dada su hegemonía pudo malinter-<br />

pretarse como un añagaza para dominar el movimiento sindical, condujeron más a la divi-<br />

sión que a la diversidad. Años más tarde, la Confederación Sindical de CC.00. extraería<br />

GACETA 67 SINDICAL

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