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Hacer Talleres - Una guía práctica para capacitadores

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64 / 204 HACER TALLERES / Organización de un taller de capacitación<br />

<strong>Una</strong> guía práctica <strong>para</strong> <strong>capacitadores</strong><br />

5.10.8. Formato de sondeo previo<br />

Sondeo previo<br />

Instituciones que convocan<br />

Programas que participan en la convocatoria<br />

Información general<br />

Por favor diligencie los siguientes renglones:<br />

Nombre del taller<br />

Fecha y lugar donde se llevará a cabo<br />

Nombre y apellido:<br />

Institución:<br />

Dirección:<br />

Teléfono / Fax:<br />

Correo electrónico:<br />

Evaluación:<br />

Mediante un cuestionario solicite al interesado en participar en su taller la siguiente<br />

información en detalle (una forma puede ser por medio de preguntas):<br />

• Si en su trabajo aplica el tema de la capacitación que usted está planeando realizar<br />

o algunos elementos de la misma.<br />

• Cuáles son los aspectos del tema que encuentra más fácilmente realizables y cuáles<br />

le resultan más difíciles.<br />

• Cuáles han sido los propósitos principales de la aplicación del tema en su trabajo.<br />

• Si en los últimos años ha trabajado en el tema y qué conceptos tiene al respecto.<br />

• Con quiénes, dentro o fuera de su organización, se relaciona <strong>para</strong> el tema.<br />

• Si anteriormente ha participado en procesos de capacitación sobre el tema y los<br />

puntos que le han resultado más complejos.<br />

• Cuáles son los principales desafíos que enfrenta la organización en la que trabaja en<br />

la aplicación del tema de que se ocupará el taller.<br />

• Qué sugerencias tiene el aspirante o la organización <strong>para</strong> la realización del taller.<br />

Indique el nombre de la persona a la que se debe hacer llegar la información,<br />

dirección, teléfono, fax, correo electrónio y fecha límite de entrega.

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