Hacer Talleres - Una guía práctica para capacitadores

El equipo de capacitación / HACER TALLERES
Una guía práctica para capacitadores
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o pega cuidadosamente las tarjetas en las carteleras y
guarda las que se quieran conservar, o ubica otras en
los lugares recomendados (algunas pueden ser utilizadas
como insumos en sesiones posteriores) o descarta
las que no se necesiten.
Usted transcribe los materiales de capacitación que le
sean indicados por el equipo; por ejemplo, poner en
limpio el guión, elaborar algunos cuadros o matrices.
Usted colabora en la elaboración de la fotomemoria,
de acuerdo con las recomendaciones que le haga la
persona encargada; por ejemplo, tomar algunas fotos,
llevarlas a revelar, recortar y organizar de acuerdo con
las indicaciones.
Usted consigue información general y la pone a disposición
de las personas del taller, como el mapa de
los alrededores, el sistema del transporte público y las
tarifas, los números de teléfonos importantes, el acceso
a sitios turísticos, con tarifas y horarios, y las direcciones
de otros sitios de interés que sean relevantes
para el taller.
Usted elabora el directorio de todos participantes en
el taller y revisa que la información esté completa y
correcta.
Después del taller
Usted entrega los materiales que tenga pendientes.
Usted devuelve los equipos y colabora en la entrega
de las instalaciones en las condiciones que fueron
encontradas.
La participación en un taller le permite
también a usted como persona
de apoyo relacionarse con los participantes
y el equipo de capacitación,
teniendo la posibilidad de compartir y aprender
cosas prácticas para el futuro. Esto se logra
si se interesa y mantiene una actitud abierta.
Para que pueda sacarle jugo a la experiencia
de trabajo, es decir, para tener un buen balance
entre aprender y disfrutar el taller, entre otras
cosas, le recomendamos lo siguiente:
• Contar con disponibilidad de tiempo para
estar permanentemente en el taller.
• Preguntar y asegurarse de que los procedimientos
y resultados de las tareas son comprendidos
con claridad. Así evitará repetir
algunas tareas y, por tanto, invertir tiempo
innecesario.
• Si quedan dudas sobre el orden de las tarjetas
en las carteleras, antes de fijarlas es preferible
consultar la persona responsable.
• En la distribución de las tareas, tenga en
cuenta sus habilidades individuales y las
prioridades del taller, e informe al coordinador
sobre estos arreglos.
• Como usted está en un espacio participativo
y todas las ideas cuentan, debe comunicar
sus iniciativas y sugerencias al equipo
de capacitación para que puedan ser tenidas
en cuenta.