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POLÍTICAS DE FORMAÇÃO DOCENTE - Unesp

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Políticas de formação docente<br />

Parâmetros em Ação, bem como a assessoria técnica para capacitar diretores, professores,<br />

orientadores educacionais, equipes técnicas das Secretárias, especialistas em educação,<br />

coordenadores pedagógicos ou de área e supervisores para implementar os Parâmetros<br />

Curriculares Nacionais.<br />

36<br />

O programa Parâmetros em Ação compunha-se de módulos específicos para<br />

Alfabetização, para as séries iniciais (1a a 4a) e finais (5a a 8a) do ensino fundamental, para a<br />

Educação Infantil e para a Educação de Jovens e Adultos. Cada módulo continha as atividades<br />

que deviam ser desenvolvidas pelos professores. Essas atividades compreendiam desde a<br />

discussão e a resolução de situações problemas até relato de suas próprias vivências e<br />

experiências na sala de aula, situações imaginárias, de forma a propiciar um envolvimento com<br />

as diferentes concepções teóricas e didáticas delas decorrentes, que remetesse, sempre que<br />

necessário, para a leitura dirigida dos Parâmetros Curriculares Nacionais.<br />

Para o desenvolvimento das atividades programadas no Parâmetros em Ação,<br />

tanto no volume de 1ª a 4ª séries quanto no de 5ª a 8ª séries, estavam previstas 160 horas, bem<br />

como o tempo destinado à operacionalização de cada módulo, que poderia ser ampliado ou<br />

reduzido de acordo com as peculiaridades locais.<br />

Ainda segundo o documento oficial do MEC, que tratava da caracterização do referido<br />

programa, o objetivo principal com a criação do mesmo era:<br />

suscitar nos professores o desejo de aprender e orientar para a<br />

possibilidade que, em grupos de estudo, os professores realizem<br />

atividades que permitam esse desenvolvimento profissional. Durante<br />

o desenvolvimento das atividades do Programa os professores são<br />

solicitados a constantes leituras. (1999, p. 15)<br />

Alguns dos principais objetivos do Programa, segundo a SEF/MEC, eram:<br />

- Fortalecer as equipes técnicas das Secretarias de Educação e das escolas,<br />

contribuindo para que desenvolvessem um trabalho de formação continuada de professores;<br />

- Difundir um modelo de formação de educadores pautado pelo princípio do<br />

desenvolvimento de competências profissionais e apoiado na discussão da prática pedagógica,<br />

na aprendizagem em parceria e no trabalho coletivo;<br />

continuada locais.<br />

era:<br />

- Incentivar ou “fazer surgir” grupos de estudo ou equipes de formação<br />

Uma das características ditas diferenciais deste programa, segundo a SEF/MEC<br />

atender demandas e trabalhar por adesão voluntária, ou seja, só as secretarias<br />

que solicitassem o programa, voluntariamente, é que o teriam, desde que atendessem as<br />

exigências estabelecidas pela SEF, no sentido de garantir a continuidade do mesmo.<br />

Dessa forma, tentava-se criar uma relação amistosa e cooperativa entre as<br />

diferentes instâncias de gestão do poder público. Esse princípio tinha como objetivo mostrar que<br />

o Programa se colocava como opção e não como imposição, esperando que as secretarias<br />

IX CONGRESSO ESTADUAL PAULISTA SOBRE <strong>FORMAÇÃO</strong> <strong>DE</strong> EDUCADORES - 2007<br />

UNESP - UNIVERSIDA<strong>DE</strong> ESTADUAL PAULISTA - PRO-REITORIA <strong>DE</strong> GRADUAÇÃO

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