Den opdelte eksistens og stress - Provokator
Den opdelte eksistens og stress - Provokator
Den opdelte eksistens og stress - Provokator
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Dekonstruktion af <strong>stress</strong><br />
Specialet har grundlæggende til hensigt at afdække en række centrale fremkomstbetingelser for<br />
fænomenet arbejdsrelateret <strong>stress</strong>. Som vi netop har beskrevet, kan det være særdeles vanskeligt at<br />
definere, hvad der konkret forårsager <strong>stress</strong>, men vi ønsker d<strong>og</strong> alligevel at gøre et forsøg. Det<br />
forudsætter imidlertid en mere grundig indføring i de forhold, der gør sig gældende på de senmoderne<br />
arbejdspladser. For at favne denne problematik har vi valgt at gøre brug den såkaldte Governmentality-<br />
tænkning, hvis metodiske fremgangsmåde kan åbne op for de komplekse dynamikker, der kendetegner<br />
de aktuelle indretninger i arbejdslivet. I den forbindelse ønsker vi især at beskæftige os med de<br />
mekanismer, der kan tænkes at føre til den arbejdsrelaterede <strong>stress</strong>. Som det fremgår af vores<br />
problemformulering, ønsker vi samtidig at undersøge de betingelser, der ligger til grund for mange<br />
menneskers underkendelse af <strong>stress</strong>ens fysiske faresignaler, <strong>og</strong> som fører til stadigt flere alvorlige<br />
<strong>stress</strong>sygdomme. Michel Foucaults tænkning kan bruges til begge ærinder, men anvendelsen af den<br />
poststrukturalistiske metodiske fremgangsmåde kræver en indføring i governmentality forståelsen, der<br />
tager afsæt i et avanceret syn på den moderne styring af de sociale kræfter i arbejdslivet. Vi har samtidig<br />
erkendt, at <strong>stress</strong>problematikken ikke blot handler om særlige indretninger på arbejdspladserne, men i<br />
stedet bunder i en institutionaliseret måde at tænke om mennesket på. Som det vil fremgå af den<br />
følgende behandling, rodfæster indretningen af arbejdslivet sig i en lang videnstradition, der hylder<br />
menneskelig effektivitet <strong>og</strong> disciplinerer kroppens signaler. Det er derfor nødvendigt at grave endnu<br />
dybere ned i den filosofiske <strong>og</strong> idéhistoriske overlevering, der har formet vores selvforståelse <strong>og</strong> til<br />
dagligt motiverer vores virksomhed.<br />
For at få hånd om disse problemstillinger er det nødvendigt, for en stund, at bevæge os væk fra<br />
<strong>stress</strong>begrebet, <strong>og</strong> den følgende behandling har derfor til hensigt at afdække, hvordan et dualistisk<br />
menneskesyn gennem tiden har adskilt psyken fra legemet <strong>og</strong> i dag sætter præstation <strong>og</strong> performans i<br />
højsæde. Dette menneskesyn ligger til grund for <strong>og</strong> bidrager til stadighed til måden, hvorpå vi håndterer<br />
forskellige former for livsstilssygdomme, herunder <strong>stress</strong>.<br />
Ønsker man at begrebsliggøre sociale fænomener, tendenser <strong>og</strong> patol<strong>og</strong>ier, som eksempelvis<br />
arbejdsbetinget <strong>stress</strong>, må man ifølge governmentality-tænkere som Michel Foucault, Nikolas Rose,<br />
Mitchell Dean, Paul Rabinow, Majia Holmer Nadesan m.fl. koncentrere sig om de effekter, mekanismer<br />
<strong>og</strong> vidensstrømninger, der ligger til grund for <strong>og</strong> reproducerer de gældende samfundsmæssige<br />
17